無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：解決拖欠農(nóng)民工工資的問(wèn)題，事關(guān)集團(tuán)公司發(fā)展大局，事關(guān)維護(hù)和保障農(nóng)民工的利益，事關(guān)社會(huì)穩(wěn)定與和諧，必須認(rèn)真加強(qiáng)研究，切實(shí)加以解決。接下來(lái)華律網(wǎng)的小編就為您收集了這方面的知識(shí)，希望對(duì)您有幫助。

一、加強(qiáng)民工工資發(fā)放監(jiān)督

為確保農(nóng)民工工資足額按時(shí)發(fā)放到位，作為業(yè)主單位，要聯(lián)合監(jiān)理單位力量，督促施工單位足額按時(shí)發(fā)放民工工資。建立民工工資發(fā)放臺(tái)賬，要求施工單位將民工、各班組長(zhǎng)的身份證復(fù)印件、電話號(hào)碼等存檔，支付民工工資要公布、上榜，提高透明度。

二、嚴(yán)格執(zhí)行民工工資維穩(wěn)機(jī)制

公司制定印發(fā)了《城投集團(tuán)工程項(xiàng)目民工工資支付報(bào)告及維穩(wěn)處置暫行辦法》，可以很好地協(xié)調(diào)解決公司所屬項(xiàng)目民工工資問(wèn)題，防止因民工工資拖欠引發(fā)群體事件。要嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行建立的項(xiàng)目工程款拔付報(bào)告機(jī)制、與施工單位

網(wǎng)友提問(wèn)：

您好，律師，我是一名農(nóng)民工，跟著一包工頭干了一年，可是他不支付我工資，我想問(wèn)一下，拖欠農(nóng)民工工資找誰(shuí)？

律師解答：

1、最簡(jiǎn)單的方法是電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)，他們會(huì)依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查，并責(zé)令其支付拖欠的工資。

2、還可依據(jù)勞動(dòng)合同法第三十條的規(guī)定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令，人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。

3、最有效的是直接到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，通過(guò)勞動(dòng)仲裁下達(dá)的裁決書(shū)，向單位索賠，如果還不賠，可申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。

4、如果勞動(dòng)仲裁不予受理或者仲裁不公，還可以在15天內(nèi)向法院提起民事訴訟，直接通過(guò)法院判決執(zhí)行。

常經(jīng)發(fā)生拖欠農(nóng)民工工資，索要無(wú)果甚至被打傷的情形。每個(gè)合法公民都應(yīng)該擁有自己的權(quán)益，農(nóng)民工如何維護(hù)自身合法權(quán)益？就這個(gè)問(wèn)題華律小編為大家整理了下面這篇文章，歡迎大家前來(lái)閱讀！

學(xué)法懂法，學(xué)會(huì)運(yùn)用法律武器保護(hù)自己的合法權(quán)益

農(nóng)民工在外出務(wù)工之前和工作中應(yīng)該通過(guò)各種途徑了解一些跟務(wù)工密切相關(guān)的法律知識(shí)，特別是學(xué)習(xí)《勞動(dòng)法》和中央有關(guān)維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益的政策，了解自己應(yīng)享有的權(quán)利和應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)、用人單位侵犯農(nóng)民工合法權(quán)益后應(yīng)承擔(dān)

據(jù)中新社北京3月8日電記者從最高人民法院獲悉，為使各級(jí)法院正確理解適用和貫徹執(zhí)行《勞動(dòng)法》，統(tǒng)一執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)，近年來(lái)最高人民法院加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件審判工作指導(dǎo)，有效地提高勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的審判質(zhì)量和效率，保護(hù)了勞資雙方的合法權(quán)益。據(jù)悉，《關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋穴續(xù)一雪》將出臺(tái)。2000年7月，最高人民法院公布了《關(guān)于人民法院對(duì)經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決的糾紛準(zhǔn)予撤訴或駁回起訴后勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決從何時(shí)起生效的解釋》;2001年4月，公布了《關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》

從程序和實(shí)體方面就勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的受理、審理、執(zhí)行工作中的一些疑難問(wèn)題及時(shí)作出明確具體的規(guī)定，為人民法院及時(shí)正確審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件提供了法律依據(jù)，切實(shí)有效地保護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。2004年，最高人民法院

無(wú)憂保遵循市場(chǎng)規(guī)則，響應(yīng)政策號(hào)召，努力充當(dāng)個(gè)體社保強(qiáng)力推手，解決個(gè)體用戶社保及公積金咨詢、繳納、轉(zhuǎn)移、手續(xù)代辦等需求，并做好代理商招募、選拔和運(yùn)營(yíng)工作，發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的社會(huì)責(zé)任，保障個(gè)體社保權(quán)益，努力實(shí)現(xiàn)讓人人擁有安定的未來(lái)的使命。

小編有話說(shuō)：謝謝這么優(yōu)秀的你來(lái)看文章，有什么想對(duì)小編說(shuō)的盡管來(lái)吧，大家的支持就是我們的動(dòng)力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問(wèn)，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515