無(wú)憂(yōu)保勞工保障早報(bào)：時(shí)報(bào)訊繼2011年4月1日之后，我省再次上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。昨天，省人力資源和社會(huì)保障廳透露，從2013年1月1日起，浙江省最低工資標(biāo)準(zhǔn)再次上調(diào)，最高檔標(biāo)準(zhǔn)由1310元漲到1470元。與現(xiàn)行最低月工資標(biāo)準(zhǔn)相比，最高檔漲幅達(dá)12.2%，新的最低工資標(biāo)準(zhǔn)水平目前居全國(guó)省區(qū)前列。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高檔1470元

根據(jù)《關(guān)于調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》，新的最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1470元、1310元、1200元、1080元四檔，每檔比調(diào)整前增加130—160元，對(duì)按小時(shí)算工資非全日制工作的職員，最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為12元、10.7元、9.7元、8.7元四檔，調(diào)整前分別為10.7元、9.5元、8.6元、7.7元四檔。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)分四檔，哪個(gè)縣市區(qū)適用哪檔標(biāo)準(zhǔn)，全省各市將根據(jù)所轄縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平、居民生活水平和用人單位承受能力等實(shí)際情況，選擇確定當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)予以公布，并報(bào)省人力社保廳備案。

事業(yè)單位改革：養(yǎng)老金并軌，19省公務(wù)員工資已漲，事業(yè)單位何時(shí)漲工資?我國(guó)將推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革，建立與城鎮(zhèn)職工統(tǒng)一的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。這意味著，近4000萬(wàn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員養(yǎng)老將告別免繳費(fèi)時(shí)代。

工資將適當(dāng)增加但不會(huì)大漲

全國(guó)人大常委會(huì)會(huì)議審議的　《國(guó)務(wù)院關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系建設(shè)工作情況的報(bào)告》指出，養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革與完善工資制度同步推進(jìn)。這樣的話(huà)，在全面實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老并軌之前，公務(wù)員工資可能實(shí)現(xiàn)普漲。西南政法大學(xué)勞動(dòng)與社會(huì)保障法教授熊暉說(shuō)，但是大幅上漲可能性不大，主要是為了覆蓋社保支出部分。熊暉指出，當(dāng)前很多基層地區(qū)的公務(wù)員群體工資水平相對(duì)較低，而社保個(gè)人繳費(fèi)的比例不低，對(duì)于那些月收入2000余元的基層公務(wù)員而言，自己負(fù)擔(dān)各項(xiàng)社保繳費(fèi)相對(duì)困難。

中國(guó)人民大學(xué)教授鄭功成則認(rèn)為，實(shí)施養(yǎng)老并軌并不意味著機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員工資必然上漲，但卻是調(diào)整工資制度的好機(jī)會(huì)。國(guó)家應(yīng)支付改革的初始成本，即適當(dāng)增加一次工資，以消減改革初期帶來(lái)的

最低工資，是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間提供了正常勞動(dòng)的前提下，其雇主支付的最低金額的勞動(dòng)報(bào)酬。成都調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)嗎?為您整理相關(guān)知識(shí)，希望能您有所幫助。

昨日，從市人社局勞動(dòng)關(guān)系處相關(guān)負(fù)責(zé)人處了解到，最低工資標(biāo)準(zhǔn)，成都暫時(shí)不會(huì)調(diào)。據(jù)悉，成都去年1月下發(fā)《關(guān)于調(diào)整全市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》，確定我市月最低工資為1050元、960元兩檔，非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為11元、10元兩檔，根據(jù)要求，彭州、崇州、邛崍、金堂、蒲江、大邑執(zhí)行960元/月，10元/小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn);其他14個(gè)區(qū)縣執(zhí)行1050元/月和11元/小時(shí)。其中包括職工應(yīng)當(dāng)繳納的社保費(fèi)用和公積金，不包括中班、夜班、高溫、低溫、井下等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼。據(jù)了解，現(xiàn)在成都的最低工資標(biāo)準(zhǔn)仍在我國(guó)中西部屬于前列。

“提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)保障低收入群體的基本生活有很大的推動(dòng)作用，但是并不是最低工資標(biāo)準(zhǔn)越高越好?！睋?jù)介紹，最低工資標(biāo)準(zhǔn)的確定，是綜合考慮到經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、城鎮(zhèn)居民生活費(fèi)用支出、職工平均工資、職工個(gè)人繳納

無(wú)憂(yōu)保遵循市場(chǎng)規(guī)則，響應(yīng)政策號(hào)召，努力充當(dāng)個(gè)體社保強(qiáng)力推手，解決個(gè)體用戶(hù)社保及公積金咨詢(xún)、繳納、轉(zhuǎn)移、手續(xù)代辦等需求，并做好代理商招募、選拔和運(yùn)營(yíng)工作，發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的社會(huì)責(zé)任，保障個(gè)體社保權(quán)益，努力實(shí)現(xiàn)讓人人擁有安定的未來(lái)的使命。

小編有話(huà)說(shuō)：謝謝這么優(yōu)秀的你來(lái)看文章，有什么想對(duì)小編說(shuō)的盡管來(lái)吧，大家的支持就是我們的動(dòng)力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問(wèn)，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515