無憂保勞工保障早報(bào)：住房公積金和“五大保險(xiǎn)”一樣，都具有強(qiáng)制的法律約束力。不論用人單位與職工對(duì)繳存住房公積金約定與否，均不能免除用人單位按規(guī)定方式和金額為職工繳存住房公積金的法定義務(wù);勞動(dòng)者公積金權(quán)益受到侵害時(shí)，應(yīng)去公積金管理中心投訴舉報(bào)，而不是到勞動(dòng)仲裁部門提起勞動(dòng)仲裁。

案例：

2013年3月，職工周某與某化工公司簽訂兩年期勞動(dòng)合同，合同中沒有約定繳存住房公積金，公司只為其繳納了養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)。今年 3月，周某離職后向公司提出補(bǔ)繳公積金的要求。公司告訴她，公積

為了響應(yīng)兩會(huì)提出的建議，全國(guó)多省市開山下調(diào)社保的繳費(fèi)比例。接下來由網(wǎng)的小編為大家整理了一些關(guān)于多地下調(diào)社保費(fèi)率,公積金變少了嗎方面的知識(shí)，歡迎大家閱讀!

“讓企業(yè)多減輕一點(diǎn)負(fù)擔(dān)，讓職工多拿一點(diǎn)現(xiàn)金”，這是國(guó)務(wù)院總理李克強(qiáng)3月16日在中外招待會(huì)上回答“五險(xiǎn)一金”相關(guān)問題時(shí)的表態(tài)。中新網(wǎng)注意到，近期，上海、廣東、天津等多地宣布下調(diào)社保費(fèi)率。

此外，精簡(jiǎn)“五險(xiǎn)一金”也確定了方向。近日公布的“十三五”規(guī)劃綱要提出，將生育保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施。這意味著，未來隨著生育保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)的合并，人們熟悉的“五險(xiǎn)一金”或?qū)⒆優(yōu)椤八碾U(xiǎn)一金”。

幫助企業(yè)降成本

根據(jù)有關(guān)報(bào)道，山東將放寬公積金使用條件，裝修、交物業(yè)費(fèi)均可提取住房公積金。接下來由網(wǎng)的小編為大家整理了一些關(guān)于公積金有哪些用處,除了買房還可以干什么用方面的知識(shí)，歡迎大家閱讀!

公積金使用條件放寬 看病租房落戶物業(yè)裝修均可使用

陜西公積金不僅可以用于看大病還可“一金多用”。陜西省住房資金管理中心2015年印發(fā)住房公積金提取細(xì)則，明確除傳統(tǒng)的住房消費(fèi)、離退休、死亡等情形外，享受城鎮(zhèn)最低生活保障;遇到自然災(zāi)害、突發(fā)事件或家庭成員

自新的勞動(dòng)合同法及實(shí)施條例實(shí)施以來，社會(huì)各界均認(rèn)為用人單位為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)為其法定義務(wù)，并沒有將單位繳納住房公積金的義務(wù)提升到法定高度。

本文認(rèn)為，用人單位為員工繳納住房公積金同樣為其法定義務(wù)，如果未履行，則面臨相應(yīng)的法律后果，包括：行政處罰、補(bǔ)繳等。因各地規(guī)定不一，本文僅對(duì)北京市的相關(guān)規(guī)定予以了分析。

1、《住房公積金管理?xiàng)l例》的相關(guān)規(guī)定

作為全國(guó)性的條例，該條例對(duì)住房公積金進(jìn)行了全面的規(guī)定。尤其是對(duì)其適用范圍和法律規(guī)定如下：

第二條“本條例適用于中華人民共和國(guó)境內(nèi)住房公積金的繳存、提取、使用、管理和監(jiān)督。本條例所稱住房公積金，是指國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體及其在職職工繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金?！?/p>

第十六條“職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例?！?/p>

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