無憂保勞工保障早報：咨詢：

劉某是某企業(yè)的退休人員，企業(yè)由于經(jīng)營不善，資不抵債，經(jīng)當(dāng)?shù)卣鷾?zhǔn)破產(chǎn)，企業(yè)破產(chǎn)時，劉某曾經(jīng)從市社保局領(lǐng)取了一筆20000元的退休金、醫(yī)療費。之后再沒有領(lǐng)到任何費用。對此，劉某表示不理解，于是到市社保局進行咨詢，社保局的工作人員解釋說，由于劉某所在的企業(yè)連年虧損，按照市政府的有關(guān)規(guī)定，企業(yè)破產(chǎn)時由當(dāng)?shù)刎斦?a href="http://www.kcuv.cn/shebaozhengce/1219044/">社會保險局、破產(chǎn)企業(yè)主管部門分別拿出部分資金，一次性安置企業(yè)的職工和離退休人員。社保局已于1996年出錢解決了劉某的問題，今后不再負(fù)擔(dān)其他費用。市社保局工作人員的做法是否正確?企業(yè)破產(chǎn)后職工養(yǎng)老金怎么辦?

律師解答：

對破產(chǎn)企業(yè)離退休人員一次性支付離退休金和醫(yī)療補助費的做法，不符合國家的政策規(guī)定。國務(wù)院發(fā)布的《關(guān)于在若干城市試行國有企業(yè)破產(chǎn)有關(guān)問題的通知》和《關(guān)于在若干城市試行國有企業(yè)兼并

我國養(yǎng)老保險分為城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險和農(nóng)村養(yǎng)老保險。城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險又由企業(yè)養(yǎng)老保險和機關(guān)事業(yè)單位退休制度構(gòu)成。

20世紀(jì)80年代實行養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌試點開始進行改革探索，90年代改革全面展開并不斷深化，建立了由國家、企業(yè)和個人共同負(fù)擔(dān)的基金籌集模式，確定了社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合的基本模式，統(tǒng)一了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度。

社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合。社會統(tǒng)籌部分采取現(xiàn)收現(xiàn)付模式，均衡單位負(fù)擔(dān);個人賬戶部分采取積累模式，體現(xiàn)個人責(zé)任，全部由個人繳費形成。

城鎮(zhèn)各類企業(yè)及其職工，企業(yè)化管理的事業(yè)單位及其職工，城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員，以及企業(yè)招用的農(nóng)民工。

養(yǎng)老保險基金主要由企業(yè)和職工繳費形成，企業(yè)繳費比例一般不超過企業(yè)工資總額的20%，個人繳費比例為8%，由用人單位代扣代繳。財政每年對中西部地區(qū)和老工業(yè)基地給予養(yǎng)老保險資金補助。2007年中央財政給予養(yǎng)

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