無憂保勞工保障早報：湖北省當陽市人社局在黨的群眾路線教育實踐活動中，始終把活動開展與推進工作結合起來，以群眾滿意為最終目標，采取五項措施，深入調研聽意見，找準穴位狠整改。 　　自我凈化，把理想信念總開關擰實。以五講課堂為載體，先后邀請市紀委、市委機關工委領導為全系統(tǒng)黨員干部講授黨風廉政教育課，解析十八屆三中全會的特點、亮點、熱點，為黨員干部上好精神大餐、理論大餐；局黨組書記帶頭講勤廉，班子成員為聯(lián)系黨支部送黨課；系統(tǒng)每名黨員通過集中研讀、分散自學等學習形式，強化為民務實清廉價值取向，撰寫心得體會，交流思想感悟。 　　自我提高，把受教主體擺實。局各級領導班子自覺參加夜學、周末學習日活動，補精神之鈣。選樹好干部、好黨員、好服務員典型，舉辦身邊最美干部嘉海峰同志先進事跡報告會，觀看《周恩來四個晝夜》和《焦裕祿》等教育影片，要求黨員干部對標先進找差距；開展假如我是服務對象主題征文、演講比賽，引導全局上下?lián)Q位思考，轉方式、正風氣、提效能，強服務之念。 　　自我洗塵，把四風陋習查實。堅持真聽意見、聽真意見，廣開渠道，不走過場。在社保經(jīng)辦、市人力資源服務和職工維權三個辦事大廳、局網(wǎng)站分別設立了意見箱和電子信箱。以全市三進三同、五訪五問活動為契機，扎實開展三進三結了民情、三解三促轉作風活動，局黨組成員分組帶隊，進農村、進社區(qū)、進企業(yè)，召開座談會。通過商秘網(wǎng)、公文交換站等形式，向各鎮(zhèn)、機關事業(yè)單位和群團組織發(fā)放征求意見函，利用人社工作QQ群向系統(tǒng)干部職工發(fā)放征求意見表。全方位、多層次聽取各方面對局領導班子存在的四風問題及普通黨員干部身上的特權病、冷漠病、懶散病。截止目前已收到反饋231份，收集建議82條。 　　自我完善，把查改結合抓實。堅持立說立行、邊查邊改，著力解決好工作中的粗線條病。根據(jù)收集的意見建議，局黨組圍繞醫(yī)保經(jīng)辦、征收稽核、養(yǎng)老經(jīng)辦和企業(yè)用工服務、勞動監(jiān)察和維權、公務員和事業(yè)單位管理等六大關鍵崗位經(jīng)辦管理服務，開展跳出崗位看問題，立足全局我建議專題討論活動，共優(yōu)化服務流程20項，有效推動服務再升級，流程再優(yōu)化，真正讓辦事群眾少跑路，快辦事。 　　自我革新，把長效機制建實。完善經(jīng)辦管理服務機制，把實踐檢驗、行之有效、群眾認可的措施辦法在全系統(tǒng)廣泛推行；建立窗口、崗位首問跟蹤負責執(zhí)行監(jiān)督機制，開展群眾滿意度測評；健全促進為民務實清廉的責任機制，明確領導班子、中層干部與一般黨員之間的層次權利和責任，使廣大黨員干部自覺踐行群眾路線。

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