無憂保勞工保障早報：為進一步完善勞動人事爭議訴調工作體系和運行機制，增強案件處理的準確性和一致性，江蘇省鎮(zhèn)江市京口區(qū)仲裁院積極加強與區(qū)法院的溝通協(xié)調，完善工作機制，暢通信息交流，有效化解矛盾，提高辦案效率，促進勞動關系和諧發(fā)展?！　∫皇墙趧尤耸录m紛訴調對接聯(lián)席會議。負責對勞動人事爭議糾紛訴調對接工作的領導和指導，研究分析勞動人事糾紛發(fā)展的態(tài)勢、爭議的焦點和熱點問題，而定落實改進措施。二是建立和完善信息溝通交流機制。暢通信息交流，實現(xiàn)資源共享，規(guī)范裁量尺度，明晰執(zhí)法口徑，統(tǒng)一裁審標準。三是積極開展案件研討。對一些集體爭議案件、疑難復雜案件、社會影響極大的案件、矛盾易激化的案件，積極與區(qū)法院進行商討，達成妥善處置的共識，避免矛盾進一步激化。　　通過勞動人事爭議案件訴調的無縫對接，進一步完善勞動人事爭議處理的機制，為當事人提供便捷、高效、多渠道、低成本的勞動人事爭議解決途徑，有效化解矛盾，促進用工關系和諧發(fā)展。

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