無憂保勞工保障早報：當事人申請仲裁，應(yīng)到秘書處受案室辦理立案手續(xù)，提交下列材料：　　1、仲裁申請書原件　　2、申請人、被申請人的身份證明　　申請人、被申請人為自然人的，應(yīng)提交身份證復印件或其它身份證明材料;申請人、被申請人是法人的，應(yīng)提交營業(yè)執(zhí)照復印件或工商注冊登記資料、申請人法定代表人證明書;申請人、被申請人是其他組織的，應(yīng)提交有關(guān)機關(guān)關(guān)于該組織成立的批準文件或能夠證明其主體資格的材料?！　?、委托代理人的授權(quán)委托書　　4、仲裁協(xié)議　　5、其它證據(jù)材料　　凡案件爭議金額超過人民幣20萬元以上的，適用一般程序，應(yīng)提交上述材料一式五份;除非當事人另有約定，凡案件爭議金額不超過人民幣20萬元的，適用簡易程序，應(yīng)提交上述材料一式三份。被申請人為兩人以上的，每增加一個，應(yīng)增加一份材料。書證為復印件的，應(yīng)提交原件予以核對。所提交的材料一律采用A4紙張。

用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議，當事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決?！　?a href="http://www.kcuv.cn/shebaoanli/1218976/">勞動爭議發(fā)生后，當事人可以在30日內(nèi)向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成，當事人一方要求仲裁的，可以在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以在收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟?！　?..

第一，應(yīng)注意寫好申訴書。根據(jù)規(guī)定，當事人申請勞動爭議仲裁時應(yīng)提交申訴書，并按被訴人數(shù)提交副本。申訴書應(yīng)當寫明下列事項：當事人的身份事項，包括職工當事人的姓名、年齡、性別、工作單位、住址、職務(wù)，用人單位的名稱、地址及法定代表人的姓名、職務(wù);仲裁請求所根據(jù)的事實和理由，申訴人應(yīng)當將自己與被申訴人發(fā)生爭議的原因、過程、希望如何處理等問題全面、準確、簡練地寫清;證據(jù)和證人的姓名、住址，提...

依據(jù)《上海仲裁委員會仲裁規(guī)則》的規(guī)定，仲裁程序分為簡易程序、一般程序和涉外程序。爭議金額為人民幣20萬元以下的案件，適用簡易程序;爭議金額為人民幣20萬元以上的案件，適用一般程序;一方或雙方當事人是外國人、無國籍人、外國企業(yè)或組織，或者爭議的標的物、或者當事人之間經(jīng)濟法律關(guān)系的設(shè)立、變更、終止的法律事實發(fā)生在外國的合同爭議或者其他財產(chǎn)爭議案件適用涉外程序?！　∵m用簡易程序的案件申請仲裁時需提交下列...

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