無憂保勞工保障早報(bào)：新計(jì)生法已于2018年1月1日起正式施行，修改后的《人口與計(jì)劃生育法》刪除了“晚婚晚育”字眼，這意味著晚婚假的取消。那么取消晚婚晚育之后， 我國女職工的產(chǎn)假為多少天?二胎有產(chǎn)假嗎?下文為大家詳細(xì)介紹。

2018年生二胎有產(chǎn)假嗎,二胎產(chǎn)假多少天

我國新修訂的《人口與計(jì)劃生育法》第二十五條規(guī)定，符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，可以獲得延長生育假的獎勵或者其他福利待遇。

因此，無論是生一孩還是二孩，只要是符合計(jì)劃生育法及其所在地的計(jì)劃生育條例，即可享受產(chǎn)假。至于產(chǎn)假多少天，這要依據(jù)我國《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》和地方《計(jì)劃生育條例》。

再婚生二胎相關(guān)產(chǎn)假的規(guī)定

　　第十四條女職工產(chǎn)假分別按下列情況執(zhí)行：

　　單胎順產(chǎn)者，給予產(chǎn)假九十天，其中產(chǎn)前休息十五天，產(chǎn)后休息七十五天。

　　難產(chǎn)者，增加產(chǎn)假十五天;多胞胎生育者，每多生育一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假十五天。

　　妊娠三個(gè)月內(nèi)自然流產(chǎn)或子宮外孕者，給予產(chǎn)假三十天;妊娠三個(gè)月以上，七個(gè)月以下自然流產(chǎn)者，給予產(chǎn)假四十五天。

　　第十八條女職工在產(chǎn)假期間的工資照發(fā)。按本規(guī)定享受的產(chǎn)前假和哺乳假的工資按本人原工資的百分之八十發(fā)給。單位增加工資時(shí)，女職工按規(guī)定享受的產(chǎn)前假、產(chǎn)假、哺乳假，應(yīng)作出勤對待。

國家全面開放二胎以后取消了晚婚假，那相應(yīng)的就增加了二胎產(chǎn)假的時(shí)間，那二胎產(chǎn)假可以休多少天？接下來由網(wǎng)的小編為大家整理了一些關(guān)于這方面的知識，歡迎大家閱讀!

《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》第8條規(guī)定"女職工產(chǎn)假為90天，其中產(chǎn)前休假15天。難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天。多胞胎生育的，每多生育一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天"。

根據(jù)以上規(guī)定，法定的產(chǎn)假期為90天。用人單位可以根據(jù)本單位實(shí)際情況對產(chǎn)假時(shí)間另行規(guī)定，但不得低于法定標(biāo)準(zhǔn)。如果因?yàn)樘厥馇闆r休假超過90天的，只要有醫(yī)院證明就可以向單位請病假，但病假期間不能享受產(chǎn)假待遇。

對于生育假期，國家勞動法有一個(gè)明確的規(guī)定就是不少于九十天。另外，每個(gè)地區(qū)對產(chǎn)假都有自己的補(bǔ)充規(guī)定。

　婚生二胎的產(chǎn)假規(guī)定

　　首先，根據(jù)我國《勞動法》第62條的規(guī)定：“女職工生育享受不少于90天的產(chǎn)假?！笨梢姡瑡D女生育產(chǎn)假是法定的，只要有懷孕和生育的事實(shí)，員工提出要求休產(chǎn)假，單位都應(yīng)當(dāng)無條件批準(zhǔn)。但根據(jù)各地的《人口與計(jì)劃生育條例》的規(guī)定，90天以外的另外給予晚育婦女30天的晚育產(chǎn)假，違反計(jì)劃生育政策的女職工是不能享受的。

　　已婚女職工，2005年與用人單位簽訂5年期勞動合同，2006年生育一女孩，并依法享受了國家規(guī)定的產(chǎn)假。2009年2月，該職工又懷孕，且其夫妻雙方不符合當(dāng)?shù)厣サ臈l件。后經(jīng)用人單位勸其流產(chǎn)未果，張某于11月向單位請假回家待產(chǎn)，要求休法定產(chǎn)假并支付產(chǎn)假工資。

其次，張某生育二胎違反計(jì)劃生育政策，故不能享受產(chǎn)假待遇?！杜毠趧颖Ｗo(hù)規(guī)定》第15條規(guī)定：“女職工違反國家有關(guān)計(jì)劃生育規(guī)定的，其勞動保護(hù)應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)計(jì)劃生育規(guī)定辦理，不適用本規(guī)定。”各省(市、區(qū)

如今二孩政策已經(jīng)出臺，只差法律的修訂。很多夫妻已經(jīng)準(zhǔn)備生育二胎了，那么女職工生育二胎有什么待遇？女職工生育二胎的待遇和第一次生育一樣嗎？我國是怎么規(guī)定的？下文小編為大家整理了相關(guān)知識。

需要明確的是，符合二胎政策的女職工，在生二胎期間能享受到的待遇與生一胎的待遇是一樣的。

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