無憂保勞工保障早報(bào)：我們都說公務(wù)員福利好，但有些部門任務(wù)重、人手少，休年假卻不是一件易事。看著看著節(jié)假日來了，如果你的年假還沒休，可以提前申請(qǐng)。那么具體的休假規(guī)定是怎樣?接下來由網(wǎng)的小編為大家整理了一些關(guān)于公務(wù)員年假規(guī)定方面的知識(shí)，歡迎大家閱讀！

公務(wù)員休假條例

根據(jù)國(guó)家公務(wù)員的工作年限分別確定：

參加工作時(shí)間滿1年不滿5年的，每年休假期為3天;

參加工作時(shí)間滿5年不滿10年的，每年休假期為7天;

參加工作時(shí)間滿10年不滿20年的，每年休假期為10天;

參加工作時(shí)間滿20年不滿30年的，每年休假期為15天;

參加工作時(shí)間滿30年及以上的，每年休假期為20天。

上述人員在參加工作時(shí)間滿規(guī)定年限后，從次年起享受相應(yīng)的年休假假期。年休假假期應(yīng)當(dāng)年用完，不得跨年度使用。

三、年休假安排正確實(shí)施年休假制度，是保證工作人員身心健康的必要基礎(chǔ)，也是保證單位工作任務(wù)順利完成的重要前提，各單位要高度重視，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭執(zhí)行年休假制度，要根據(jù)工作任務(wù)、崗位性質(zhì)和工作人員個(gè)人的實(shí)際

繼公務(wù)員漲工資之后又有了福利，很多人都有希望可以休假2.5天。接下來由網(wǎng)的小編為大家整理了一些關(guān)于2018年公務(wù)員可以2.5天休假嗎方面的知識(shí)，歡迎大家閱讀!

2015年8月11日，長(zhǎng)沙市寧鄉(xiāng)縣旅游局在官網(wǎng)發(fā)布通知，稱該局率先試行夏季“2.5天小短假”。

2015年8月12日，江西省旅游大市上饒發(fā)布“關(guān)于實(shí)行夏季周末休兩天半短假的通知”，從即日開始，該市實(shí)行夏季周末休兩天半短假。

自2015年11月份以來，河北、江西、重慶等地相繼出臺(tái)意見，明確提出鼓勵(lì)2.5天休假模式。

11月9日，《河北省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)旅游投資和消費(fèi)的實(shí)施意見》對(duì)外公布，意見提出：鼓勵(lì)有條件的單位實(shí)施周五下午加周末的“2.5天小長(zhǎng)假”，為職工外出旅游創(chuàng)造有利條件。

《關(guān)于落實(shí)國(guó)家公務(wù)員年休假工作的通知》規(guī)定：

年休假假期

年休假假期，根據(jù)工作人員的工作年限分別確定。

參加工作時(shí)間滿1年不滿5年的，每年休假3天；

參加工作時(shí)間滿5年不滿10年的，每年休假7天；

參加工作時(shí)間滿10年不滿20年的，每年休假10天；

參加工作時(shí)間滿20年不滿30年的，每年休假15天；

參加工作時(shí)間滿30年及以上的，每年休假20天；

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