無憂保勞工保障早報：競業(yè)限制合同范本　　甲方：營業(yè)執(zhí)照碼：　　

乙方：身份證號碼：　　

鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)秘密具有重要影響，為保護雙方的合法權益，雙方根據(jù)國家有關法律法規(guī)，本著平等自愿和誠信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達成下列條款，雙方共同遵守：　

　一、乙方義務　　1.1未經(jīng)甲方同意，在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的行業(yè)；　　1.2不論因何種原因從甲方離職，離職后2年內不得到與甲方有競爭關系的單位就職。　　1.3不論因何種原因從甲方離職，離職后2年內不自辦與甲方有競爭關系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關的產(chǎn)品的生產(chǎn)。　　

二、甲方義務　　從乙方離職后開始計算競業(yè)限制時起，甲方應當按照競業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競業(yè)限制補償費。補償費的金額為乙方離開甲方單位前一年的所得收入。補償費按季支付，由甲方通過銀行支付至乙方銀行卡上。如乙方拒絕領取，甲方可以將補償費向有關方面提存?！　?/p>

三、違約責任　　3.1乙方不履行規(guī)定的義務，應當承擔違約責任，一次性向甲方支付違約金,金額為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的5倍。同時，乙方因違約行為所獲得的收益應當還甲方?！　?.2甲方不履行義務

競業(yè)限制合同說明A　　競業(yè)限制合同的訂約對象只限于掌握企業(yè)重要商業(yè)秘密，或者對企業(yè)的競爭優(yōu)勢構成重要影響的關鍵技術人員和管理人員。B　　競業(yè)限制的范圍包括同行業(yè)與本公司有競爭關系且本公司認為已經(jīng)成為或者可能成為競爭對手的各類企業(yè)。　　C　　競業(yè)限制期限的計算，應當綜合考慮乙方所掌握的商業(yè)秘密能夠在市場上保持競爭優(yōu)勢的時間、甲方企業(yè)在該商業(yè)秘密的基礎上進行后續(xù)開發(fā)的進度等情況，最長不得超過2年。D　　將與甲方重要商業(yè)秘密直接相關的、可能與甲方構成競爭關系的企業(yè)門類列出。E.F.G　　違約金的數(shù)額，可以參照乙方從甲方領取的年補償費來確定。H　　“簽字”是指簽字、蓋章或者簽字加蓋章。

什么是競業(yè)限制合同　　競業(yè)限制合同是雙務有償合同，離職員工承擔保守原企業(yè)商業(yè)秘密、不與原企業(yè)競爭的義務，應享有獲取一定經(jīng)濟報酬的權利，目的是平衡雙方的利益，合理設置雙方權利義務是關鍵?！　?/p>

相類似的還有“競業(yè)禁止合同”?！　?/p>

無論“競業(yè)限制”還是“競業(yè)禁止”合同，它們產(chǎn)生的義務既是法定義務又可為約定義務。

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