無憂保勞工保障早報：職業(yè)病患者姬某享受了社會保險后，提起訴訟要求原單位給予精神賠償。12月29日，廣東云浮市中級人民法院駁回了姬某的訴訟請求。

1998年8月1日，姬某與廣東廣信青洲水泥有限公司簽訂勞動合同建立了勞動關(guān)系。2000年10月，該公司在云浮市防疫站為職工職業(yè)體檢時，發(fā)現(xiàn)姬某肺部有問題，后他入住廣東省職業(yè)病防治院治療并有好轉(zhuǎn)，出院診斷為壹期塵肺及合并雙上肺活動性肺結(jié)核。2001年6月云浮市勞動能力鑒定委員會作出鑒定，評定姬某為三級傷殘。為此廣東廣信青洲水泥有限公司按廣東省工傷保險條例及其實施細則規(guī)定為其辦理了傷殘退休手續(xù)。從20...

經(jīng)常會有這樣的案例，在工作中，用人單位沒有未員工繳納社保，導(dǎo)致員工產(chǎn)生醫(yī)療保險費用時無法報銷的局面，造成的財產(chǎn)損失給由誰負責？單位有沒有責任呢？為您詳細介紹，歡迎閱讀。

未繳社保醫(yī)療費報銷損失賠償勞動糾紛

案情介紹：

黃先生主張，其于1997年入職北京**電力公司工作，擔任物業(yè)部技術(shù)維修工，公司未和他簽訂勞動合同，未為他交納社會保險。2012年2月9日其工作期間突發(fā)重疾，花費醫(yī)藥費13.2萬元，且還需長期服藥治療，

法律咨詢：

我在上班途中發(fā)生了交通事故，對方駕駛員負全部責任，我在住院的時候共花了醫(yī)療費11萬多，車主先支付了4萬，其余的康復(fù)治療費7萬多是大病統(tǒng)籌基金支付的，我沒有實際支付，請問大病統(tǒng)籌基金所支付的這7萬多元醫(yī)療費，我能向責任方要求賠償嗎？

律師回復(fù)：

您這次受傷屬于工傷，依據(jù)最高人民法院《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規(guī)定：“依法應(yīng)當參加工傷保險統(tǒng)籌的用人單位的勞動者，因工傷事故遭受人身損害，勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用

目前，很多用人單位為節(jié)約成本，逃避法律責任，故意不為勞動者繳納社會保險，導(dǎo)致了勞動者的合法權(quán)益受到嚴重侵犯。不繳納社會保險的后果是給勞動者造成了相應(yīng)的損失，比如導(dǎo)致勞動者在達到法定退休年齡以后，不能根據(jù)國家法律按月領(lǐng)取社會養(yǎng)老保險金，發(fā)生工傷不受享受工傷保險待遇等。在可以通過社會保險積分入戶的部分城市，由于未繳納或者未足額繳納社會保險，還可能給勞動者不能享受社保積分入戶的損失，并進而對勞動者的工作、就業(yè)、醫(yī)療以及子女入學等造成相應(yīng)的影響。

本律師認為，如果用人單位未為員工繳納社會保險，給員工造成損失的，應(yīng)當依法承擔賠償責任。

為勞動者參加社會保險是用人單位的一項法定基本義務(wù)，這一法定義務(wù)已經(jīng)我國的《勞動法》、《勞動合同法》、《社會保險法》等法律予以確認。用人單位一切不繳納或者不足額繳納社會保險費的行為均為法律所禁止的違法行

1、要求補繳社會保險費糾紛。如果當?shù)匾呀?jīng)開展養(yǎng)老、失業(yè)、生育、工傷和醫(yī)療保險，企業(yè)沒有按照規(guī)定為勞動者辦理參保手續(xù)的，勞動者可提出補繳全部社保費。具體繳費時間按照勞動者入職之日起到離職之日至止計算，繳費工資基準按照勞動者的實際工資收入計算，繳費比率按照當?shù)氐囊?guī)定和企業(yè)性質(zhì)確定。仲裁和法院一般都認同社會保險不受60天仲裁時效限制。還有值得注意的地方是，目前很多企業(yè)都沒有在試用期內(nèi)簽訂勞動合同，因此此期間也沒有為勞動者辦理社會保險，但是按照國家規(guī)定即使是在試用期內(nèi)企業(yè)也應(yīng)當為勞動者繳納社會保險費的。

2、要求企業(yè)賠償社會保險待遇損失糾紛。如果企業(yè)沒有辦理失業(yè)保險，可要求企業(yè)賠償解除勞動關(guān)系后再就業(yè)前根據(jù)失業(yè)保險政策可取得的失業(yè)救濟費，此外還有醫(yī)療保險待遇損失，工傷保險待遇損失等，都可以要求企業(yè)賠償。

社會保障與我們的生活息息相關(guān)，相信大多數(shù)人都對社會保險有一定的了解，但大家對社會保險應(yīng)該在什么時候購買，是否必須購買，員工飲酒搶救無效死亡,公司未為其買社保是否應(yīng)該賠償?shù)纫幌盗袉栴}是否清楚就需要打一個問號了。這些問題十分關(guān)鍵，應(yīng)該引起我們大家的充分重視，下面小編通過一個具體案列給大家分享一些相關(guān)的知識點。

案例：員工飲酒搶救無效死亡, 公司未為其買社保引糾紛

2013年6月25日馮某某入職東莞市某膳食管理有限公司，膳食公司沒有為其參加社會保險。

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