無憂保勞工保障早報：近日，內蒙古自治區(qū)出臺《公共信用信息管理辦法》，將和諧勞動關系認定和勞動用工備案信息納入其中，標志著該區(qū)社會信用體系的制度建設進一步完善，信用信息交換共享得到全面推進，這為內蒙古自治區(qū)構建和諧勞動關系打下良好的基礎。

《辦法》中將和諧勞動關系認定結果列為法人和法人組織良好信息，把不依法與勞動者簽訂勞動合同且不進行勞動用工備案，違法用工，克扣、拖欠勞動報酬等列為不良信息。

《辦法》對構建和諧勞動關系工作起到重要推動作用，并且進一步夯實了當地“紅黑名單”制度。同時，《辦法》對企業(yè)進行自我約束、自我規(guī)范、自我激勵起到促進作用。

無憂保遵循市場規(guī)則，響應政策號召，努力充當個體社保強力推手，解決個體用戶社保及公積金咨詢、繳納、轉移、手續(xù)代辦等需求，并做好代理商招募、選拔和運營工作，發(fā)揮企業(yè)應有的社會責任，保障個體社保權益，努力實現(xiàn)讓人人擁有安定的未來的使命。

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