無憂保勞工保障早報(bào)：近日，陜西省人社廳聯(lián)合省司法廳、省總工會(huì)和省工商聯(lián)等單位共同制發(fā)《開展基層調(diào)解組織處理勞動(dòng)人事爭議數(shù)據(jù)采集工作的通知》，通過采取多項(xiàng)措施，有力推動(dòng)數(shù)據(jù)采集工作扎實(shí)開展。

明確職責(zé)分工。《通知》合理劃分了人社部門、司法行政部門、工會(huì)組織和工商聯(lián)的數(shù)據(jù)采集范圍，做到各級仲裁機(jī)構(gòu)和各類專業(yè)性勞動(dòng)爭議調(diào)解組織全覆蓋，確保采集數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和全面性。

科學(xué)設(shè)計(jì)內(nèi)容。陜西省以一年為周期開展數(shù)據(jù)采集，采集中注重區(qū)分不同用人單位類別，按照爭議類型和調(diào)解組織，科學(xué)細(xì)化各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)，確保所采集數(shù)據(jù)的要素更全面，代表性和證明力更強(qiáng)。

加強(qiáng)研判分析。陜西省按照由下而上、分頭采集、人社匯總、平級共享的數(shù)據(jù)采集流程，對數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總梳理，為各單位分析預(yù)測本行業(yè)、體系內(nèi)勞動(dòng)人事爭議風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支撐，為各級黨委、政府研判本地區(qū)勞動(dòng)人事關(guān)系變化和發(fā)展趨勢，提供決策依據(jù)。

無憂保遵循市場規(guī)則，響應(yīng)政策號召，努力充當(dāng)個(gè)體社保強(qiáng)力推手，解決個(gè)體用戶社保及公積金咨詢、繳納、轉(zhuǎn)移、手續(xù)代辦等需求，并做好代理商招募、選拔和運(yùn)營工作，發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的社會(huì)責(zé)任，保障個(gè)體社保權(quán)益，努力實(shí)現(xiàn)讓人人擁有安定的未來的使命。

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