無憂保勞工保障早報：嚴(yán)格執(zhí)行勞動合同制度。加強(qiáng)對使用農(nóng)民工用人單位勞動合同簽訂和工資支付情況的監(jiān)督檢查，通過推行勞動合同簽收制度，有效遏制了企業(yè)在合同簽訂中侵害農(nóng)民工權(quán)益行為。

設(shè)立農(nóng)民工維權(quán)投訴“綠色通道”。建立節(jié)假日、非工作日值班制度，暢通舉報投訴渠道。與公安等單位密切配合，積極組織開展專項(xiàng)檢查活動，發(fā)現(xiàn)侵害農(nóng)民工權(quán)益的違法行為，堅(jiān)決予以查處糾正。

積極開展勞動法律法規(guī)宣傳活動。利用專項(xiàng)整治行動、各類主題宣傳活動，多層次、多渠道、多方式大力宣傳《勞動合同法》、《社會保險法》等法律法規(guī)，提高用人單位依法經(jīng)營和廣大農(nóng)民工依法維權(quán)的意識，減少和避免出現(xiàn)侵害農(nóng)民工合法權(quán)益的行為。

今年以來，共接待群眾咨詢、舉報投訴17件。其中，成功調(diào)解6件，立案調(diào)查2件。積極開展農(nóng)民工工資支付專項(xiàng)檢查行動，共檢查用人單位119戶，涉及農(nóng)民工3750人，發(fā)現(xiàn)欠薪企業(yè)9戶，被欠薪1350人33.75萬元。經(jīng)調(diào)處，已成功為1350人追討欠薪33.75萬元。

無憂保遵循市場規(guī)則，響應(yīng)政策號召，努力充當(dāng)個體社保強(qiáng)力推手，解決個體用戶社保及公積金咨詢、繳納、轉(zhuǎn)移、手續(xù)代辦等需求，并做好代理商招募、選拔和運(yùn)營工作，發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的社會責(zé)任，保障個體社保權(quán)益，努力實(shí)現(xiàn)讓人人擁有安定的未來的使命。

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