無憂保勞工保障早報：山東省人社廳自去年開展全省標準化勞動人事爭議仲裁院創(chuàng)建活動以來，經(jīng)各市申報推薦和實地考核驗收，共有27家仲裁機構(gòu)達到標準化仲裁院要求，被評選為2016年度全省標準化勞動人事爭議仲裁院。

為提高勞動人事爭議處理效能，2016年10月，山東省人社廳、省勞動人事爭議仲裁委員會聯(lián)合印發(fā)通知，在全省勞動人事爭議仲裁機構(gòu)組織開展標準化勞動人事爭議仲裁院創(chuàng)建活動。

創(chuàng)建活動以組織建設(shè)、調(diào)解仲裁辦案、隊伍建設(shè)、基礎(chǔ)保障、信息化建設(shè)為主要內(nèi)容，制定了明確的評選打分標準。

這次創(chuàng)建活動是繼2014年、2015年連續(xù)組織的示范仲裁院創(chuàng)建活動后，山東省為推進仲裁院標準化建設(shè)采取的又一得力措施。

無憂保遵循市場規(guī)則，響應(yīng)政策號召，努力充當(dāng)個體社保強力推手，解決個體用戶社保及公積金咨詢、繳納、轉(zhuǎn)移、手續(xù)代辦等需求，并做好代理商招募、選拔和運營工作，發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的社會責(zé)任，保障個體社保權(quán)益，努力實現(xiàn)讓人人擁有安定的未來的使命。

小編有話說：謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章，有什么想對小編說的盡管來吧，大家的支持就是我們的動力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515