無憂保勞工保障早報(bào)：“往年結(jié)工資要靠年關(guān)‘討薪’，心里總不踏實(shí)?，F(xiàn)在，憑借施工單位為我們辦理的實(shí)名制工資支付銀行卡，每個(gè)月都能收到銀行發(fā)來的工資短信提醒，讓我按時(shí)領(lǐng)到工資。我明年還來這個(gè)工地干活。”日前，在江西省泰和縣逸軒家園建筑工地，48歲的吉安縣籍農(nóng)民工陳連平由衷地感嘆。

　　讓陳連平等農(nóng)民工們得以安心干活，按月無憂領(lǐng)薪的，是該縣開展的農(nóng)民工工資實(shí)名制監(jiān)管信息化工作。

　　為探索從源頭治理和預(yù)防農(nóng)民工工資拖欠的有效辦法，2016年以來，泰和縣啟動(dòng)了農(nóng)民工工資監(jiān)管信息系統(tǒng)試點(diǎn)。自試點(diǎn)工作開展以來，泰和縣工程建設(shè)領(lǐng)域勞動(dòng)合同簽訂率、農(nóng)民工工資保證金收繳率和農(nóng)民工工資按月支付率分別達(dá)到“三個(gè)100%”，全縣納入試點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目基本實(shí)現(xiàn)了農(nóng)民工工資“零拖欠”“零投訴”“零上訪”工作目標(biāo)。

　　推行實(shí)名動(dòng)態(tài)監(jiān)管實(shí)現(xiàn)“按月領(lǐng)薪”

　　“有了農(nóng)民工工資監(jiān)管信息系統(tǒng)，我們監(jiān)察大隊(duì)只要通過‘一鍵’查詢，就能隨時(shí)隨地掌握農(nóng)民工工資發(fā)放情況，實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工工資發(fā)放網(wǎng)上動(dòng)態(tài)預(yù)警監(jiān)管，變事后追討為事前預(yù)防，省時(shí)省力多了?！碧┖涂h勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)副大隊(duì)長劉建陛如是說。

　　泰和縣嚴(yán)格規(guī)范勞動(dòng)用工管理，全面推行農(nóng)民工實(shí)名制管理制度，由項(xiàng)目建設(shè)單位為農(nóng)民工制作上崗證，將農(nóng)民工的個(gè)人信息采集錄入農(nóng)民工工資監(jiān)管信息系統(tǒng)，每月由施工單位制作工資表并經(jīng)農(nóng)民工簽字確認(rèn)后張榜公布，再報(bào)送銀行，銀行按月從農(nóng)民工工資專用賬戶上給每名農(nóng)民工據(jù)實(shí)發(fā)放工資。目前，該縣建設(shè)領(lǐng)域勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)100%，全縣收繳農(nóng)民工工資保證金300萬元，通過實(shí)名制銀行卡，為412名農(nóng)民工直接按月支付工資338.5萬元，實(shí)現(xiàn)了項(xiàng)目單位、農(nóng)民工、勞動(dòng)監(jiān)察部門三方共贏。

　　建立工資保證金守護(hù)好“錢袋子”

　　“在工地干活苦點(diǎn)累點(diǎn)倒沒什么，就怕黑心包工頭拖欠我們的血汗錢。”說起過往的經(jīng)歷，在泰和縣城郊新華石膏礦務(wù)工的泰和籍農(nóng)民工羅慶山仍心有余悸。以前，羅慶山在外地工地干活多年，到了年末，經(jīng)常發(fā)生包工頭用工程款綁架農(nóng)民工工資“惡意討薪”，弄得農(nóng)民工自己的工資結(jié)不到不說，還成為包工頭討薪的“工具”。

　　“現(xiàn)在有了工資保證金，等于為我們工資上了‘保險(xiǎn)’呢！”羅慶山高興地說。

　　為守好農(nóng)民工的“錢袋子”，泰和縣將建設(shè)領(lǐng)域全部納入農(nóng)民工工資實(shí)名制信息化監(jiān)管，涵蓋建筑、交通、水利、電力、礦山等行業(yè)。該縣出臺(tái)《農(nóng)民工工資保障辦法》，建立工資保證金制度，明確建設(shè)項(xiàng)目中標(biāo)價(jià)在1000萬元以下的，由建設(shè)單位和施工企業(yè)分別按中標(biāo)價(jià)的1.5%繳納工資保證金，中標(biāo)價(jià)在1000萬元以上的，分別按1%繳納工資保證金，施工企業(yè)一旦出現(xiàn)惡意欠薪行為，由政府監(jiān)管部門直接從農(nóng)民工工資保證金中支付工資，為農(nóng)民工工資上了“保險(xiǎn)”。

　　“農(nóng)民工工資實(shí)名制監(jiān)管信息化工作成功的關(guān)鍵，在于建立農(nóng)民工工資保證金制度。有了這個(gè)制度，等于找到了治理拖欠農(nóng)民工工資問題的癥結(jié)，牽到了‘牛鼻子’，從源頭上杜絕了施工企業(yè)用工程款綁架農(nóng)民工工資的‘惡意討薪’案件的發(fā)生?！痹摽h人社局負(fù)責(zé)人王俊才說。

　　暢通維權(quán)渠道扎牢工資“籬笆”

　　為暢通農(nóng)民工維權(quán)渠道，泰和縣堅(jiān)持源頭治理，標(biāo)本兼治，建立了拖欠工資企業(yè)“黑名單”制度，定期通過媒體向社會(huì)公開拖欠工資企業(yè)被行政處罰的信息，對(duì)拖欠工資的失信企業(yè)，在政府資金支持、政府采購、招投標(biāo)、生產(chǎn)許可、融資貸款、市場(chǎng)準(zhǔn)入等方面予以限制，使失信企業(yè)在全縣范圍內(nèi)“一處違法，處處受限”；同時(shí)，建立了人社與公、檢、法等部門的會(huì)商信息共享制度，確保涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬案件移送司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任，實(shí)行行政司法聯(lián)動(dòng)打擊欠薪犯罪行為，確保農(nóng)民工工資按月支付。

　　為提高農(nóng)民工維權(quán)法治意識(shí)，泰和縣人社部門還開通了“12333”勞動(dòng)維權(quán)咨詢電話，在縣政府網(wǎng)上公開“勞動(dòng)維權(quán)辦事指南”，印制發(fā)放《農(nóng)民工維權(quán)手冊(cè)》3000余冊(cè)，全年組織勞動(dòng)監(jiān)察人員進(jìn)工地開展“以案釋法式”的勞動(dòng)維權(quán)法治大宣講21場(chǎng)，確保農(nóng)民工“維權(quán)有門，討薪有路”。

無憂保遵循市場(chǎng)規(guī)則，響應(yīng)政策號(hào)召，努力充當(dāng)個(gè)體社保強(qiáng)力推手，解決個(gè)體用戶社保及公積金咨詢、繳納、轉(zhuǎn)移、手續(xù)代辦等需求，并做好代理商招募、選拔和運(yùn)營工作，發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的社會(huì)責(zé)任，保障個(gè)體社保權(quán)益，努力實(shí)現(xiàn)讓人人擁有安定的未來的使命。

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