無憂保勞工保障早報：2016年，固原市把人社領(lǐng)域矛盾糾紛排查化解工作作為維護(hù)社會穩(wěn)定的有力抓手，始終堅持沒有問題抓預(yù)防、潛在問題抓排查、發(fā)現(xiàn)問題抓疏導(dǎo)、出現(xiàn)問題抓調(diào)處，切實做到把化解問題的觸角延伸到基層、把工作做在事前、把矛盾消除在未然，全力維護(hù)社會穩(wěn)定。一是建立了以人社部門牽頭，工會、公安、住建、市場監(jiān)管等部門共同參與的矛盾排查調(diào)解體系，進(jìn)一步明確人民調(diào)解、行政調(diào)解、仲裁調(diào)解的責(zé)任主體，努力解決影響社會穩(wěn)定和諧的突出矛盾糾紛。二是按照日巡查、月排查、季整治工作措施，加大排查化解力度，確保把矛盾糾紛化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。三是認(rèn)真開展“大排查、大調(diào)處”專項活動。每年集中開展5次專項行動，有效凈化人力資源市場環(huán)境，積極開展勞動人事爭議調(diào)處工作，不斷推動重大突出矛盾糾紛由被動應(yīng)急處置向常態(tài)排查、預(yù)防、長效、有序化解轉(zhuǎn)變，促使矛盾糾紛有效化解，維護(hù)了社會和諧穩(wěn)定。2016年以來，人社領(lǐng)域共排查各類矛盾糾紛279起，調(diào)處278起。

無憂保遵循市場規(guī)則，響應(yīng)政策號召，努力充當(dāng)個體社保強力推手，解決個體用戶社保及公積金咨詢、繳納、轉(zhuǎn)移、手續(xù)代辦等需求，并做好代理商招募、選拔和運營工作，發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的社會責(zé)任，保障個體社保權(quán)益，努力實現(xiàn)讓人人擁有安定的未來的使命。

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