0571-22931819
簽訂合同不上班 勞動關(guān)系是否存在 2018-10-20
無憂保勞工保障早報：趙某簽訂勞動合同卻不上班2016年5月，趙某與某建材廠簽訂了為期四年的書面勞動合同，合同約定趙某的工資為5000元/月。合同訂立后，趙某并沒有按照合同約定到崗履行職責(zé)，也從未在
社保資訊
社保資訊
-
-
懷疑自己得了職業(yè)病要舉證嗎 2018-10-20
無憂保勞工保障早報：問：勞動者懷疑自己得了職業(yè)病，需要舉證嗎？農(nóng)民工張某一直在一家小型化工廠工作。今年5月份，他就醫(yī)時被診斷出有上呼吸道感染的癥狀，醫(yī)生說這和他的職業(yè)有很大關(guān)系。但是當(dāng)他找到企業(yè)要
-
女員工入職時已懷孕 公司以隱瞞為由強行解雇 2018-10-20
無憂保勞工保障早報：公司女員工在入職前已懷孕一周2015年8月底，吳女士正式入職某公司的銷售崗位，其在公司所發(fā)放的入職申請表中“是否懷孕”的一欄填寫了“否”。公司根據(jù)吳女士的基本情況，雙方簽訂了為
-
如此情形可否認(rèn)定為工傷 2018-10-20
無憂保勞工保障早報：案情簡介劉某在某飯店當(dāng)廚師。2015年7月6日22時50分，劉某從該飯店騎自行車離開，在路上與一輛轎車相撞，劉某當(dāng)場死亡。經(jīng)交警確認(rèn)，劉某對該事故無責(zé)任。2015年9月，劉某父
-
女職工懷孕順延合同 后因流產(chǎn)而被解雇 2018-10-20
無憂保勞工保障早報：女員工因流產(chǎn)被告知合同順延協(xié)議無效趙女士在某企業(yè)任銷售員工，其勞動合同的期限是自2015年3月至2016年9月止。在2016年7月中旬，趙女士在醫(yī)院檢查出已妊娠兩個月，于是將懷
-
不服從崗位調(diào)整能否按曠工處理 2018-10-20
無憂保勞工保障早報：案情簡介肖某于2011年12月進(jìn)入某紡織公司，雙方簽訂書面勞動合同，合同中約定肖某的工作崗位為選花車間掃地工。2016年1月，公司因原材料改變，不需要再進(jìn)行選花工作，決定將選花
-
連續(xù)簽項目合同后 是否可轉(zhuǎn)無固定期限合同 2018-10-20
無憂保勞工保障早報：單位數(shù)次簽訂相同的項目研究合同陳某就讀于某知名大學(xué)，其在取得博士學(xué)位畢業(yè)后與某研究所簽訂了項目研究合同。該項目合同約定了陳某需完成對某地用工的可行性研究，由研究所向其支付勞動報
-
這份競業(yè)限制協(xié)議是否可以解除 2018-10-20
無憂保勞工保障早報：案情簡介：2009年6月22日，鄒某入職某公司，公司聘請鄒某擔(dān)任銷售部區(qū)域經(jīng)理，雙方簽訂的競業(yè)限制協(xié)議約定，鄒某離開公司三年內(nèi)，不得到生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)且有競爭關(guān)系的其
全國統(tǒng)一客服專線： 0571-22931819
