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加班工傷補助，出事后公司到底能賠償多少？ 2018-10-19
無憂保勞工保障早報：案情簡介：加班工傷補助2013年12月17日，魚峰公司與黎如華簽訂了一份《勞動合同》，合同約定”勞動合同期限2、無固定期限從2013年12月17日起至法定終止條件出現(xiàn)時止。工作
社保資訊
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主張權(quán)益不能“想當然” 2018-10-19
無憂保勞工保障早報：未約定工資標準加班工資基數(shù)如何確定案例：申某于2005年4月6日入職北京市一家公司。雙方簽訂的勞動合同未約定具體工資標準。2012年11月申某辭職后訴諸公堂，要求公司向其支付加
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退休后沒有享受養(yǎng)老保險待遇，你了解你的社保嗎？ 2018-10-19
無憂保勞工保障早報：案情簡介：退休后沒有享受養(yǎng)老保險待遇林某自1997年10月開始在龍巖市新羅區(qū)適中鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院工作直至2013年8月，擔(dān)任夜間收費員及夜間值班員，并兼任門衛(wèi)工作，雙方存在勞動關(guān)系
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入職后你能否證明與公司存在勞動關(guān)系？ 2018-10-19
無憂保勞工保障早報：案情簡介：入職后你能否證明與公司存在勞動關(guān)系？2007年6月1日入職天津百利機電控股集團有限公司研究院；天津市焊接研究所出具證明“原職工劉偉1996年10月從包裝食品機械研究所
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不能僅憑合作協(xié)議否定勞動關(guān)系 2018-10-19
無憂保勞工保障早報：2016年6月，楊某到某網(wǎng)絡(luò)科技有限公司擔(dān)任網(wǎng)絡(luò)主播，雙方于2016年6月18日簽訂一份“獨家藝人”合作協(xié)議。協(xié)議中約定了雙方的合作內(nèi)容、合作期限、權(quán)利義務(wù)、保密、競業(yè)禁止、違
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兩份不一樣的勞動合同工資數(shù)額如何明確 2018-10-19
無憂保勞工保障早報：案情：2017年3月，劉某進入一家汽車銷售服務(wù)公司，任機電維修技師，并與公司簽訂了書面勞動合同，雙方各持一份。但在發(fā)放試用期工資時，劉某發(fā)現(xiàn)他的月工資只有1500元。劉某提出，
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養(yǎng)老保險金，被解除勞動合同后你能得到多少賠償？ 2018-10-19
無憂保勞工保障早報：案情簡介：養(yǎng)老保險金2009年6月10日入職，擔(dān)任工程部的維修人員，雙方簽訂了2009年1月10日至2011年6月9日的勞動合同，約定執(zhí)行綜合工時制，后雙方續(xù)簽至2014年6月
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企業(yè)必須為員工繳納“六險兩金”嗎 2018-10-19
無憂保勞工保障早報：問：補充醫(yī)療保險和企業(yè)年金是法定社會保險嗎？某企業(yè)人力資源部門負責(zé)人張經(jīng)理最近在網(wǎng)上看到一種說法，說現(xiàn)在企業(yè)不僅要依法繳納“五險一金”，還要為職工辦理補充醫(yī)療保險和企業(yè)年金，即
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