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未休年假有補(bǔ)償嗎，沒有年休假情況有哪些？ 2018-10-29
無憂保勞工保障早報(bào)：未休年假有補(bǔ)償嗎單位根據(jù)生產(chǎn)、工作的具體情況，并考慮職工本人意愿，統(tǒng)籌安排職工年休假。年休假在1個(gè)年度內(nèi)可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。單位因生產(chǎn)、工作特點(diǎn)確有
社保資訊
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一周只休息一天違法嗎，怎么計(jì)算加班費(fèi)？ 2018-10-29
無憂保勞工保障早報(bào)：一周只休息一天違法嗎最常見的工作時(shí)間是周一到周五，早上9點(diǎn)上班到晚上5點(diǎn)。但最常見不意味著不常見的就不合法，不少企業(yè)并非周六和周日休息，而是根據(jù)排班情況在周一至周日之間輪流休息
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醫(yī)療期的期限是多久，醫(yī)療期的待遇如何？ 2018-10-29
無憂保勞工保障早報(bào)：醫(yī)療期的期限是多久根據(jù)原勞動(dòng)部《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期的規(guī)定》中第二條的規(guī)定，醫(yī)療期是指企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷停止工作治病休息不得解除勞動(dòng)合同的時(shí)限。當(dāng)然這里的不得
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病假一般可以休幾天，病假期間的工資怎么計(jì)算？ 2018-10-29
無憂保勞工保障早報(bào)：病假一般可以休幾天疾病或非因工負(fù)傷休假日數(shù)應(yīng)按實(shí)際休假日數(shù)計(jì)算，連續(xù)休假期內(nèi)含有休息日、節(jié)假日的應(yīng)予剔除。而以上公式中提到的計(jì)薪日概念，是指國家規(guī)定的制度工作日加法定休假日，例
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未休年假有補(bǔ)償嗎，補(bǔ)休能代替年休假嗎？ 2018-10-29
無憂保勞工保障早報(bào)：未休年假有補(bǔ)償嗎單位根據(jù)生產(chǎn)、工作的具體情況，并考慮職工本人意愿，統(tǒng)籌安排職工年休假。年休假在1個(gè)年度內(nèi)可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。單位因生產(chǎn)、工作特點(diǎn)確有
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公司制度規(guī)定強(qiáng)制加班可不行 2018-10-29
無憂保勞工保障早報(bào)：【案例】某公司工程師申請勞動(dòng)仲裁，稱該公司稱其違反公司規(guī)章制度、不服從公司管理，解除與他的勞動(dòng)關(guān)系，請求仲裁庭確認(rèn)公司行為違法，并要求公司賠償。但該公司認(rèn)為根據(jù)公司的既有的規(guī)章
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天涯論壇副主編地鐵站猝死，休息休假權(quán)利內(nèi)容有哪些 2018-10-29
無憂保勞工保障早報(bào)：天涯論壇副主編地鐵站猝死，生前常熬夜加班近日，北京地鐵6號(hào)線呼家樓站的站臺(tái)上，一名男子突然暈倒，失去意識(shí)。身旁路人對其進(jìn)行心肺復(fù)蘇和人工呼吸，但最終搶救無效去世。事發(fā)后，多名金
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醫(yī)療期是什么 醫(yī)療期內(nèi)的病假工資怎么算 2018-10-29
無憂保勞工保障早報(bào)：王先生在他的公司工作已經(jīng)二十五年了，去年一月，王先生突然身患重病，住院五個(gè)多月。七月份王先生回到公司繼續(xù)工作，結(jié)果，王先生在去年十二月份又再次患病，一直到今年三月份才回到崗位。
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