0571-22931819
標(biāo)簽： 工傷
不服工傷
2016-12-23 08:00:11
無憂保
【基本案情】：2014 年7月1日，黃某某與昊洋深圳分公司簽訂勞動合同，由昊洋深圳分公司派遣至原告安居公司經(jīng)營的七天連鎖酒店景德鎮(zhèn)火車站店從事保安工作。2014年9月 10日，黃某某向昊洋深圳分公司申請離職，雙方解除勞動關(guān)系。之后，黃某某仍然留在原告經(jīng)營的七天連鎖酒店景德鎮(zhèn)火車站店繼續(xù)從事保安工作。2014年9 月26日凌晨，黃某某在酒店工作期間突發(fā)疾病死亡。2014年10月30日，黃某某的妻子陳玉蘭向被告市人社局申請工傷認定。2014年12月4日，被告作出景人社傷認字[2014]第197號《工傷認定決定書》，認定原告安居公司保安黃某某于2014年9月26日在工作中突發(fā)疾病死亡，按《工傷保險條例》第十五條第一款的規(guī)定，視同工傷。原告不服該決定，訴至法院?！痉ㄔ号袥Q】：被告市人社局依據(jù)《工傷保險條例》的有關(guān)規(guī)定對第三人陳某某提出的工傷認定申請作出工傷認定決定屬履行法定職責(zé)。死者黃某某在原告安居公司經(jīng)營的七天連鎖酒店景德鎮(zhèn)火車站店從事保安工作期間，突發(fā)疾病死亡，符合《工傷保險條例》第十五條第一款第(一)項的規(guī)定的視同工傷的情形。本案爭議的焦點在于黃某某在《離職申請單》與《解除勞動關(guān)系證明》上的簽名是否為本人書寫。根據(jù)鑒定機構(gòu)的筆跡鑒定意見，《離職申請單》與《解除勞動關(guān)系證明》上黃某某的簽名與黃某某生前其他文書上的筆跡系同一人書寫，可以確認上述兩份文件的真實性。黃某某于2015年9月10日已在昊洋深圳分公司辦理了離職手續(xù)，并繼續(xù)在原告處工作，構(gòu)成事實勞動關(guān)系，原告為用人單位，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的工傷賠償責(zé)任。原告提出黃某某與原告不存在勞動關(guān)系，仍應(yīng)由用人單位第三人昊洋公司承擔(dān)工傷賠償責(zé)任，被告認定事實錯誤，適用法律錯誤的訴訟主張，本院不予采信。綜上所述，被告市人保局依據(jù)《工傷保險條例》第十五條第一款第(一)項的規(guī)定作出工傷認定決定，認定事實清楚、證據(jù)確鑿、適用法律、法規(guī)正確，符合法定程序。據(jù)此，本院依照《中華人民共和國行政訴訟法》第六十九條之規(guī)定，判決如下：駁回原告景德鎮(zhèn)安居旅館有限公司的訴訟請求。
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