0571-22931819
標(biāo)簽： 待遇
勞動(dòng)者非因工死亡待遇糾紛
2016-12-24 08:00:10
無(wú)憂保
1、案情簡(jiǎn)介：某人于2013年6月1日到某公司上班，2015年6月5日請(qǐng)假回家看病，2015年6月7日住院，2015年6月29日因肝癌死亡。入職時(shí)，某人向某公司申請(qǐng)社保費(fèi)用直接支付給本人，因產(chǎn)生法律責(zé)任由本人承擔(dān)。2015年9月18日某人的妻子及兒女向仲裁委提仲裁，要求某公司支付醫(yī)療費(fèi)、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)、病假工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、喪葬費(fèi)、遺囑津貼、社保未交納部分，總金額8.5萬(wàn)元。2、律師工作：接受某公司，認(rèn)真分析案件材料，研究相關(guān)法律規(guī)定，向仲裁委提交了相關(guān)的證據(jù)材料，并發(fā)表了代理意見(jiàn)，認(rèn)為：醫(yī)療費(fèi)：某人因自行購(gòu)買(mǎi)“新農(nóng)合”，某公司僅承擔(dān)除自費(fèi)藥品之外，“新農(nóng)合”與醫(yī)療保險(xiǎn)之間的差額部分。醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)：死者家屬依據(jù)勞動(dòng)部關(guān)于印發(fā)《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》的通知(勞部發(fā)[1994]481號(hào))的規(guī)定要求支付6個(gè)月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，某單位認(rèn)為是對(duì)上述規(guī)定的曲解,支付醫(yī)療補(bǔ)助需滿足以下條件：(1)勞動(dòng)者不能勝適原來(lái)的工作;(2)需經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn);(3)用人單位提出解除勞動(dòng)合同的。在本案不適用上述規(guī)定。病假工資：實(shí)際醫(yī)療期23天，被申請(qǐng)人僅應(yīng)承擔(dān)23天的病假工資，且應(yīng)按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%計(jì)算。死者家屬主張6個(gè)月無(wú)法律依據(jù)。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：雙方勞動(dòng)關(guān)系因死亡而終止，不應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。喪葬費(fèi)、遺屬津貼：適用川府發(fā)(2013)第35號(hào)文件為依據(jù)，因死亡從未購(gòu)買(mǎi)過(guò)保險(xiǎn)，實(shí)際支付為13個(gè)月工資的28%支付。3、案件結(jié)果仲裁委采納了上述代理意見(jiàn)，實(shí)際支持支付金額1.5萬(wàn)元，為某公司減損了7萬(wàn)元。
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