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鄭州某機械公司調解十級工傷賠償案件
2016-12-25 08:00:09
無憂保
【案情簡介】2014年5月份，鄭州某某機械有限公司在職員工長葛市趙某某在車間操作機械時不慎發(fā)生左手食指傷害事故，鄭州某某機械有限公司將趙某某送往鄭州一五三醫(yī)院搶治。鄭州某某機械有限公司委托鄭州朱軍律師代為與趙某某進行工傷賠償事項的調解工作。朱軍律師接受委托后，積極了解案件實情，查閱相關資料，并向勞動能力鑒定部門咨詢趙某某構成的傷殘等級。趙某某受傷后其家屬多次到單位鬧事,揚言不滿足其賠償要求就阻止單位生產。河南鑫苑律師事務所副主任、資深勞動律師朱軍在接受該機械公司委托后,到鄭州一五三醫(yī)院了解趙某某傷情及治療情況,與職工家屬多次溝通,耐心介紹我國工傷賠償規(guī)定及賠償標準。經(jīng)過朱軍律師的多次到鄭州一五三醫(yī)院調解，逐漸達成一致意見。在趙某某治療終結后，雙方最終簽訂調解協(xié)議。鄭州某某機械有限公司一次性賠償趙某某傷殘補助金、工傷醫(yī)療補助金、工傷就業(yè)補助金、停工留薪期工資、護理費、住院伙食費、經(jīng)濟補償金等各項費用共計伍萬壹仟壹佰元整，并支付相應的治療費?！局燔娐蓭熃ㄗh】發(fā)生工傷事故后，用人單位應積極對工傷職工進行治療，安撫職工及親屬情緒，避免激化矛盾，并在以后的生產經(jīng)營過程中，更加注意職工勞動的安全防護措施。用人單位要依法進行調解，爭取與工傷職工達成一致意見，避免漫長的仲裁、訴訟程序，以便將精力更好的投入到生產經(jīng)營活動中為企業(yè)創(chuàng)造更大的效益。
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