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工傷
2016-12-27 08:00:13
無憂保
案例：甲公司是一建筑工程公司，現(xiàn)甲將一個(gè)建筑工程承包給羅某，2011年12月羅某雇傭李某到建筑工地干木工。在工地干了幾天后，李某在工地施工時(shí)，因不慎跌落受傷。當(dāng)時(shí)由有關(guān)人員護(hù)送到醫(yī)院檢查，進(jìn)行治療，檢查后并無大礙，于是回家休養(yǎng)。幾天后出現(xiàn)病情惡化，急忙送到醫(yī)院治療，但公司不承認(rèn)是由此次受傷引起。請問李某受到的事故傷害是否屬于工傷?若是工傷，則應(yīng)由誰來承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任?律師評析：李某在羅某承包的建筑工地施工時(shí)受到事故傷害，符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第(一)項(xiàng)規(guī)定的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的情形，即“在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的”，因此，本案中李某受到的事故傷害屬于工傷。在確定了此情形屬于工傷后，我們面臨一個(gè)選擇，到底應(yīng)當(dāng)由誰來承擔(dān)李某的工傷保險(xiǎn)責(zé)任，是承包人羅某還是甲公司?本案中，甲公司將一工程承包給自然人羅某，傷者李某是羅某的雇員，然而承包人羅某不具備用人單位資格。雖然發(fā)包人甲公司具備用人單位資格，但李某與甲公司之間沒有直接的勞動關(guān)系?！詈?，律師依照法律的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)過取證、走訪工地、調(diào)取證據(jù)，最后終于通過向有關(guān)部門申請工傷，然后進(jìn)行傷殘等級鑒定，經(jīng)過仲裁圓滿解決了此案，傷者李某的合法權(quán)益得到維護(hù)。
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