0571-22931819
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京房勞人仲字（2013）第2740號(hào)仲裁案
2017-01-01 08:00:14
無(wú)憂保
申請(qǐng)人xxx稱：于2012年x月x日入職xxx公司，崗位是集團(tuán)人事總經(jīng)理，月工資25000元簽訂了勞動(dòng)合同。至今三個(gè)月沒有發(fā)工資，自從工作一年以來(lái)申請(qǐng)人沒有休過一天帶薪休假，而且xxx公司始終沒有為申請(qǐng)人繳納社保、住房公積金和個(gè)稅。故請(qǐng)求仲裁委員會(huì)判令被申請(qǐng)人立即給付申請(qǐng)人各項(xiàng)損失總計(jì)133557.1元。本律師在此案中做為被申請(qǐng)人xxx公司的代理人，從工資標(biāo)準(zhǔn)、仲裁受理范圍、拖欠是否存在故意、申請(qǐng)人工作年限等角度展開事實(shí)和證據(jù)的答辯。在仲裁委對(duì)雙方進(jìn)行調(diào)節(jié)無(wú)效的情況下，最終仲裁委員會(huì)依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)節(jié)仲裁法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《職工帶薪年休假條例》、《北京市工資支付規(guī)定》相關(guān)條款對(duì)本案作出認(rèn)定：申請(qǐng)人xxx提交的名片、考勤表、工資發(fā)放和社?；鶖?shù)證明、離職工資確認(rèn)單、薪金待遇確認(rèn)單、不予采信。申請(qǐng)人xxx未能提交工資為25000元的有效證據(jù)，亦不予采信。對(duì)銀行對(duì)賬單顯示的數(shù)額予以采信。申請(qǐng)人提出的帶薪年休假的請(qǐng)求予以支持。駁回申請(qǐng)人xxx其他仲裁請(qǐng)求。最終裁決結(jié)果只給付申請(qǐng)人xxx24502.08元。
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