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標(biāo)簽： 勞動(dòng)合同賠償勞動(dòng)合同
單位無(wú)故罰款2000終退還，沒(méi)簽勞動(dòng)合同賠償過(guò)萬(wàn)
2017-01-04 08:00:13
無(wú)憂保
2012年7月中旬，來(lái)深務(wù)工的江西小伙黃某終于拿到深圳市寶安區(qū)人民法院的執(zhí)行款15000元，自此，為期近一年的勞動(dòng)仲裁維權(quán)之路宣告終結(jié)，其終獲賠償。 案情簡(jiǎn)介： 黃某于2011年2月入職深圳市某技術(shù)有限公司，任職作業(yè)員。2011年6月21日上晚班時(shí)因過(guò)度忙碌出錯(cuò)，將水加入一鍋配料中致使該鍋配料報(bào)廢。后經(jīng)該司生產(chǎn)部會(huì)議決定罰款300元，黃某同意。后該司從黃某6、7、8月份工資中累計(jì)扣除“罰款”2800元，黃某多次找用人單位人事協(xié)商未果，去深圳市寶安區(qū)信訪部門投訴，用人單位仍然拒絕繁華扣款，無(wú)奈于2011年10月申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求返還無(wú)故扣款。 仲裁裁決： 一、被申請(qǐng)人于本文書(shū)生效之日起五日內(nèi)一次性支付申請(qǐng)人如下款項(xiàng)： 1、2011年9月1日至2011年10月25日期間的工資5240元； 2、2011年3月14日至2011年10月25日期間的未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同雙倍工資差額15834.27元； 3、返還2011年6月至2011年8月期間罰款2245元； 二、被申請(qǐng)人于本裁決書(shū)生效之日起三十日內(nèi)，按社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和比例，為申請(qǐng)人補(bǔ)繳2011年2月14日至2011年10月25日期間的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，其中個(gè)人繳費(fèi)部分由申請(qǐng)人負(fù)擔(dān)。 律師解析: 1、依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第10條、第82條的規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)者入職之日起一個(gè)月內(nèi)與其簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，否則，自滿一個(gè)月的次日起，應(yīng)支付雙倍工資。 2、依據(jù)《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)企業(yè)員工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》第3條、第50條及第61條之規(guī)定，用人單位有為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)的義務(wù)。 3、依據(jù)民事訴訟舉證規(guī)則規(guī)定，“誰(shuí)主張，誰(shuí)舉證”我方（本律師擔(dān)任黃某的代理律師）已經(jīng)提供工資條證明用人單位罰款事實(shí)，則由用人單位舉證證明其罰款具有法律依據(jù)（如：法律規(guī)定、合同約定、規(guī)章制度等），因其無(wú)法提供相關(guān)證據(jù)，遂承擔(dān)舉證不能，返還罰款的責(zé)任。聲明：本案例屬本律師代理勝訴之成功判例整理得來(lái)，未經(jīng)同意，不可摘抄、復(fù)制、轉(zhuǎn)載。
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