無憂保社保案例資訊:2010年9月中旬,45歲的劉女士來到一家幼兒園食堂工作。天有不測風(fēng)云,人有旦夕禍福,2015年4月23日,劉女士在清理壓面機時,右手食指和中指被壓面機壓傷。隨后,劉女士被送入醫(yī)院救治。因劉女士的中指末節(jié)皮膚軟組織缺損,需要植皮1.5平方厘米,而且需要住院治療20天。
出院后,劉女士受傷的兩根手指已經(jīng)不能恢復(fù)到從前,出現(xiàn)明顯畸形,影響她的正常生活。2015年9月,該幼兒園將劉女士辭退。至今,該幼兒園沒有給劉女士繳納三險,也未曾與她簽署書面勞動合同,并且拒絕按照“工傷”賠償劉女士相關(guān)費用。劉女士為維護自身合法權(quán)益,起訴至法院,請求判處雙方自2010年9月至今存在勞動關(guān)系。
【法官釋法】
法院認為,用人單位自用工之日起與勞動者建立勞動關(guān)系;勞動者達到法定退休年齡的,勞動合同終止。法院經(jīng)查明后認定,劉女士自2010年9月中旬到該幼兒園食堂參加工作,劉女士和幼兒園之間已經(jīng)建立了勞動關(guān)系。2015年2月16日,劉女士達到法定退休年齡,依法享受養(yǎng)老保險待遇,她與該幼兒園的勞動關(guān)系終止。最后,法院判決,劉女士與該幼兒園2010年10月至2015年2月16日存在勞動關(guān)系,并且駁回劉女士其他訴訟請求。
【相關(guān)法律鏈接】
《中華人民共和國勞動合同法》第7條規(guī)定,用人單位自用工之日起與勞動者建立勞動關(guān)系?!秳趧雍贤ā返?4條規(guī)定,有下列情形之一的,勞動合同終止:(二)勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的?!秳趧雍贤▽嵤l例》第21條規(guī)定,勞動者達到法定退休年齡的,勞動合同終止。
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