0571-22931819
標簽：
保滯納金怎么算
2017-02-25 08:00:01
無憂保
從用人單位未按時繳費日起算的，一直到重新開始繳費的那天，打個比方，如果繳費時間是15日，自從2014年1月15開始起未繳費，然后到2014年10月15日重新繳費，一共也就是10個月，那就是全部需要補繳滯納金的全部時間。
社保滯納金如何計算
欠繳費之日起，按日每天加收萬分之五的滯納金，這是每天都要計算進去的，如果每月按照勇敢900元來說，按照上面所得到的時間也就是10個月，一共300天是怎么算呢？
第一個月到繳費那天一共是10個月，那么900*0.05%*300(天數(shù))
第二個月到繳費那天一共是9個月，那么900*0.05%*270(天數(shù))
以此類推，最后一個月，也就是30天，然后將所有的月份加起來。
當然我們?yōu)榱朔奖闶菍⒚總€月的天數(shù)都算作30天，實際情況會根據每個月的具體時間時間做計算，當然這個查不了多少天！
在學會如何使用社保滯納金計算器之后，我們還可以多了解一下社保滯納金相關政策，用人單位未按時足額繳納社會保險費的，社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。有以下幾點需要注意：
(1)責令限期繳納或者補足的主體是社會保險費征收機構，給予罰款的主體是有關行政部門。如果是社保經辦機構征收的，由于其是事業(yè)單位，沒有行政處罰權，故應當由社會保險行政部門作出處罰決定。
(2)滯納金屬于間接強制執(zhí)行，是一種敦促義務人履行義務的手段，其征收標準應當適度、合理，既不能太高，也不能太低。關于滯納金的起算時間點，應當是自欠繳之日起即加收滯納金。
(3)經責令限期繳納或者補助，用人單位逾期仍不繳納或者補足的，處以罰款。這里的“欠繳數(shù)額”是用人單位所欠的社會保險費金額，不包括滯納金。
(4)本條的違法主體只有用人單位，不包括個人。
聲明：本站原創(chuàng)文章所有權歸無憂保所有，轉載務必注明來源；
轉載文章僅代表原作者觀點，不代表本站立場；如有侵權、違規(guī)，請聯(lián)系qq：1070491083。
