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工作過程中受驚嚇罹患精神病算不算工傷 - 任克印律師
2017-03-03 08:00:01
無憂保
某郵遞員甲在根據(jù)單位安排送信至某客戶家中時，受該客戶家中闖出的狼狗驚嚇，當(dāng)場就表情木訥，事后經(jīng)診斷確診為精神分裂癥，且誘因就是那次驚嚇，現(xiàn)甲的父母向勞動局提出認定工傷，該如何認定
不應(yīng)該認定為工傷。根據(jù)專家會診討論，尤其是為辨別基因和環(huán)境因素對疾病的影響而進行的寄養(yǎng)研究揭示，在精神分裂癥的發(fā)病風(fēng)險中，是父母所提供的基因，而不是環(huán)境因素起至關(guān)重要的作用。一般而言，普通人受到這樣的驚嚇是不會罹患精神類疾病的。但應(yīng)該注意，如果精神疾患是由外力重擊等由腦部受損或病變引起且符合工傷認定的其他要素，則應(yīng)該認定為工傷。
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