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工傷七級，應當給我多少賠償
2017-03-09 08:00:01
無憂保
山東即墨市網(wǎng)友：我在試用期內(nèi)受了工傷，被鑒定為七級傷殘。我想辭職不干了，請問企業(yè)應當給我多少賠償
王學海律師答復：
按照相關規(guī)定，如果不辭職，在勞動能力鑒定委員會作出鑒定結論后，由用人單位安排適當崗位工作，領取崗位工資。并在勞動能力鑒定委員會作出鑒定結論的次月，從工傷保險基金中給你支付一次性傷殘補助金，標準為12個月的本人工資。
如果勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，如你所說的辭職，除享受一次性傷殘補助金外，還由用人單位以青島市上年度社會職工月平均工資為基數(shù)，支付16個月的一次性工傷醫(yī)療補助金和25個月的一次性傷殘就業(yè)補助金。
2009年度青島市在崗職工平均工資為25396元，月在崗職工平均工資為2116元。據(jù)此換算，如在年內(nèi)勞動合同期滿終止，或本人提出解除勞動合同，你可以得到一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金大約為人民幣96，000元左右。
被確診為職業(yè)病的，一次性工傷醫(yī)療補助金在上述標準基礎上加發(fā)50%。
另按規(guī)定，工傷職工距法定退休年齡5年以上的，一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金全額支付；距法定退休年齡不足5年的，每減少1年一次性傷殘就業(yè)補助金遞減20％；距法定退休年齡不足1年的按一次性傷殘就業(yè)補助金全額的10％支付；達到法定退休年齡的，不支付一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。
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