無憂保社保案例資訊：不給員工買社保后果單位每月給雙倍工資？以下是小編整理的相關(guān)信息，希望對您有所幫助。

　　去年剛畢業(yè)的小詹在廣州一家網(wǎng)絡(luò)技術(shù)公司工作半年后,發(fā)現(xiàn)公司一直沒給他買社保,就連勞動合同也遲遲未簽訂,于是決定辭職,并且要求公司按照勞動法規(guī)定給予賠償。公司負(fù)責(zé)人承認(rèn)此前確實漏了為小詹交社保,而勞動合同雖未簽訂,但已到勞動局備案,因此拒絕賠償。目前,廣州天河區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會已介入處理。

　　今年19歲的小詹說,去年12月,他到位于天河區(qū)某創(chuàng)意園的廣州福又康網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司工作?！肮境兄Z過了3個月試用期就幫我買社保,后來我一直催(公司)卻還是沒有買。”小詹說,除了沒有買社保,該公司還一直沒和他簽訂勞動合同。“我當(dāng)時對公司沒信心了,于是提出了辭職?！毙≌舱f,隨后他向公司要求按勞動法賠償雙倍工資,“公司負(fù)責(zé)人一開始是答應(yīng)了,但過了一會兒又變卦了,說只會補交社保?！睙o奈之下,小詹只好于日前向勞動部門投訴。

　　對此,該公司一名相關(guān)負(fù)責(zé)人承認(rèn)人事部方面此前確實有疏忽,以致漏了為小詹買社保,該公司也愿意為其補繳此前半年的社保。至于未簽勞動合同的情況,該負(fù)責(zé)人表示公司新成立不久,還沒有制定正式的勞動合同版本,但每個員工都有在勞動部門備案,操作上并無問題。如果小詹不滿意,建議他到勞動部門投訴公司,如勞動部門裁定公司有責(zé)任,公司定會承擔(dān)。

　　就此事咨詢了廣東濟(jì)方律師事務(wù)所律師楊曉棟,楊曉棟表示,根據(jù)勞動合同法,用人單位不簽訂勞動合同,勞動者可以要求用人單位每月支付兩倍工資?！暗絼趧硬块T進(jìn)行勞動備案是公司的義務(wù),不能作為不和勞動者簽訂勞動合同的理由”。楊曉棟表示,小詹提出補繳社保及賠償雙倍工資的要求是合理的。

　　現(xiàn)在了解到,目前廣州市天河區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會已介入處理此事。

　　在看完不給員工買社保后果單位每月給雙倍工資？的了解又有了不同認(rèn)識呢？還沒有繳納五險一金？沒關(guān)系，很簡單，找無憂?？?！作為你的掌上社保管家，無憂?，F(xiàn)已覆蓋全國80城！關(guān)注微信公眾號“無憂?！?，3分鐘搞定你的社保繳納問題?，F(xiàn)在我們正在招城市代理，社保服務(wù)費每單最高享受60%永久返傭3000億藍(lán)海市場等待你挖掘。加入QQ群：248069515，客服熱線：400-111-8900。