0571-22931819
【8月17號(hào)案例學(xué)習(xí)】勞動(dòng)者未能證明被辭退，用人單位無須支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金？
2017-06-07 08:00:01
無憂保
案例一: 勞動(dòng)者未能證明被辭退，用人單位無須支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金？ 王建成作為銷售員在天寵公司（北京天寵電力技術(shù)有限公司）工作，但未與該公司簽訂書面勞動(dòng)合同，由天寵公司為王建成報(bào)銷通訊費(fèi)。后王建成從天寵公司離職。王建成于離職前尚有通訊費(fèi)共計(jì)四百余元未報(bào)銷。后王建成申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，請(qǐng)求裁決天寵公司支付其離職前工資、未提前30天通知解除合同的賠償金、報(bào)銷費(fèi)用等。仲裁委員會(huì)裁決天寵公司支付王建成工資，駁回王建成其他訴訟請(qǐng)求。王建成以仲裁裁決有誤為由，提起訴訟，請(qǐng)求判令天寵公司支付工資、解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、未提前30天通知解除勞動(dòng)合同的賠償金、結(jié)算應(yīng)報(bào)銷費(fèi)用等。天寵公司辯稱，該公司調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)，王建成為此提出離職，該公司并未辭退王建成，故不同意支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及為王建成報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用。案例解析：一審法院判決：天寵公司支付王建成工資478元；天寵公司為王建成報(bào)銷由王建成交納的通訊費(fèi)436.27元；駁回王建成其他訴訟請(qǐng)求；駁回天寵公司的反訴請(qǐng)求。王建成不服一審判決，提出上訴。二審法院判決：駁回上訴，維持原判。當(dāng)事人對(duì)自己的訴訟請(qǐng)求所依據(jù)的事實(shí)有責(zé)任提供證據(jù)加以證明，沒有證據(jù)或者證據(jù)不足以證明其事實(shí)主張的，由負(fù)有舉證責(zé)任的當(dāng)事人承擔(dān)不利后果。本案中，王建成作為銷售人員，在天寵公司工作，雙方雖未簽訂書面勞動(dòng)合同，但已形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，當(dāng)事人應(yīng)根據(jù)法律的規(guī)定和雙方約定履行自己的義務(wù)。由于雙方當(dāng)事人對(duì)王建成被辭退問題存在異議，天寵公司主張王建成因工資待遇問題自動(dòng)離職，并非公司將其辭退的。而王建成主張?zhí)鞂櫣緦⑵滢o退，遂王建成應(yīng)對(duì)其主張?zhí)峁┳C據(jù)予以證實(shí)。因王建成對(duì)自己的主張并未提供確實(shí)充分的證據(jù)，故對(duì)王建成要求天寵公司支付解除合同的賠償金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的請(qǐng)求，無事實(shí)依據(jù)。但天寵公司應(yīng)為王建成報(bào)銷通訊費(fèi)。案例二：因?yàn)槠葡嘟獬龁T工勞動(dòng)合同，這樣操作合理嗎？ 各位同學(xué)們大家好，我們是浙江一家外貿(mào)公司。最近我們公司發(fā)生了一件辭退員工的事情：前臺(tái)上個(gè)月在茶水間里打開水的時(shí)候湊得太近，臉被開水沖了一下，造成嚴(yán)重燙傷，留下了明顯的疤痕。經(jīng)我們調(diào)查，她是躲到茶水間里來玩手機(jī)、吃零食的?，F(xiàn)在她外貌受損，無法再擔(dān)任前臺(tái)，公司里的其它崗位她也做不了，我們?nèi)耸虏块T的經(jīng)理就準(zhǔn)備將她開除，讓我來具體處理這件事情。
聲明：本站原創(chuàng)文章所有權(quán)歸無憂保所有，轉(zhuǎn)載務(wù)必注明來源；
轉(zhuǎn)載文章僅代表原作者觀點(diǎn)，不代表本站立場(chǎng)；如有侵權(quán)、違規(guī)，請(qǐng)聯(lián)系qq：1070491083。
