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【4月20號案例學習】未提前告知就辭職 也不能扣發(fā)最后一個月工資?
2017-06-07 08:00:01
無憂保


案例一: 未提前告知就辭職 也不能扣發(fā)最后一個月工資? 薛某2014年5月入職濟南某商業(yè)公司,雙方簽訂了為期3年的勞動合同。今年1月,薛某通過同學關系找到了一份收入不菲的工作,遂立刻口頭向公司負責人提出辭職。在未得到任何答復前,薛某就不再上班。公司負責人非常惱火,命令公司財務部門扣發(fā)薛某最后一個月工資,以示懲罰。薛某多次討要工資未果,便向當地勞動人事爭議仲裁委員會提出仲裁申請,要求某商業(yè)公司支付拖欠工資3800元。案例解析:

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