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【案例】農(nóng)民工離職被扣勞保用品折舊費(fèi) 專(zhuān)家：農(nóng)民工有權(quán)索回被拒可舉報(bào)
2017-06-10 08:00:01
無(wú)憂(yōu)保
農(nóng)民工離職被扣勞保用品折舊費(fèi)法律界人士稱(chēng)，勞保用品費(fèi)用應(yīng)由企業(yè)負(fù)擔(dān)，農(nóng)民工有權(quán)索回，若被拒可舉報(bào)或提起訴訟 中工網(wǎng)訊（小編楊召奎）近日，江西一名農(nóng)民工讀者向本報(bào)反映稱(chēng)，他從一家公司離職之后，竟被公司要求支付1200元的防毒勞保用品折舊費(fèi)，他認(rèn)為公司此舉不合理。對(duì)此，法律界人士表示，該勞動(dòng)者有權(quán)要求公司返還被扣除的勞保用品折舊費(fèi)用。 讀者朱明（化名）告訴《工人日?qǐng)?bào)》小編，去年3月份，他與一家公司簽訂了為期一年的勞動(dòng)合同。公司方面表示，因?yàn)樯a(chǎn)過(guò)程中需要接觸有機(jī)磷農(nóng)藥、有機(jī)汞化合物等有毒有害物質(zhì)，需要配備防毒口罩、防毒工作服、防毒手套等勞保用品，但在離職時(shí)，員工需承擔(dān)一定比例的折舊費(fèi)用?！ 坝捎诠べY收入還不錯(cuò)，加之公司對(duì)其他員工也是這么要求的，我雖然不情愿但還是接受了。如今，勞動(dòng)合同已經(jīng)由于到期而終止，公司也扣除了我1200元折舊費(fèi)，可我始終覺(jué)得，公司不應(yīng)該扣我這筆錢(qián)?！敝烀髡f(shuō)。據(jù)小編了解，朱明反映的情況具有普遍性，不少企業(yè)都這么規(guī)定，大多數(shù)勞動(dòng)者也都習(xí)以為常?！ ?duì)此，江西省興國(guó)縣人民法院研究室主任顏梅生表示，提供勞動(dòng)保護(hù)用品，是用人單位的法定義務(wù)，不能讓勞動(dòng)者自己承擔(dān)?！ ∥覈?guó)《勞動(dòng)防護(hù)用品選用規(guī)則》中就沾染性毒物作業(yè)規(guī)定，對(duì)于從事含有有機(jī)磷農(nóng)藥、有機(jī)汞化合物、苯和苯的三硝基化合物、苯胺、酚、氯、聯(lián)苯、放射性物質(zhì)作業(yè)的勞動(dòng)者，必須使用包括防毒口罩、防毒工作服、防毒手套等在內(nèi)的勞保用品?！拌b于朱明在生產(chǎn)過(guò)程中需要接觸有機(jī)磷農(nóng)藥、有機(jī)汞化合物等有毒有害物質(zhì)，自然也就應(yīng)當(dāng)使用相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)用品?！鳖伱飞f(shuō)。 《勞動(dòng)法》第五十四條規(guī)定：“用人單位必須為勞動(dòng)者提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品?！薄秳趧?dòng)防護(hù)用品監(jiān)督管理規(guī)定》第十五條也指出：“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)安排用于配備勞動(dòng)防護(hù)用品的專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)?！薄 ☆伱飞忉屨f(shuō)，“從上述法律條文來(lái)看，提供勞動(dòng)保護(hù)用品，是用人單位的法定義務(wù)，且所需費(fèi)用必須從其‘專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)’中開(kāi)支，不能讓勞動(dòng)者自己承擔(dān)。公司要求員工承擔(dān)，無(wú)疑既屬于轉(zhuǎn)嫁責(zé)任，也是對(duì)自身法定義務(wù)的違反。因此，本案所涉扣除勞保用品折舊費(fèi)用的約定無(wú)效?！薄 秳趧?dòng)合同法》第八十條規(guī)定：“用人單位直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令改正，給予警告；給勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任?！薄 坝捎诠镜姆欠鄢袨閷?dǎo)致朱明的實(shí)際損失，因此他有權(quán)索回，公司也應(yīng)當(dāng)承擔(dān)返還責(zé)任。如果公司拒絕返還，他可以向勞動(dòng)行政部門(mén)舉報(bào)，還可以向法院提起訴訟?！?顏梅生說(shuō)。來(lái)源： 《工人日?qǐng)?bào)》更多HR（案例、資訊）看翩翩君子個(gè)人主頁(yè)：http://www.hrloo.com/home/1093166-1 （本文版權(quán)歸作者及三茅人力資源網(wǎng)所有，如需轉(zhuǎn)載或摘錄請(qǐng)注明出處?。?/span>
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