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標簽： 薪酬
全球知名投行CEO 2014年薪酬一覽
2017-06-11 08:00:02
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新聞配圖 以下薪酬數(shù)據(jù)基于各公司已發(fā)布的公告/知情人士，匯率換算按發(fā)稿時水平計算。 摩根士丹利將首席執(zhí)行官兼董事長James Gorman去年薪酬上調(diào)25%至2,250萬美元，達到他掌舵該公司五年以來的最高水平。56歲的Gorman在2014年獲得650萬美元的長期激勵以及540萬美元的延付現(xiàn)金獎金，他還獲得470萬美元的現(xiàn)金獎和440萬美元的股票，除此之外還有150萬美元的工資。 德意志銀行將聯(lián)席首席執(zhí)行官Anshuman Jain和Juergen Fitschen2014年薪酬下調(diào)11%，至每人666萬歐元（717萬美元），2013年為747萬歐元。 瑞銀集團將首席執(zhí)行官Sergio Ermotti的2014年總薪酬提高4%至1,120萬瑞郎（1,158萬美元）；2013年為1,070萬瑞郎。 Ermotti的薪酬包括250萬瑞郎的基本工資以及870萬瑞郎的可變薪酬和福利。 渣打集團[-1.12%]在即將離任的行政總裁Peter Sands在6月份被Bill Winters接替之后，將繼續(xù)為Sands支付今年剩余時間的薪資。Sands在2014年的薪酬為510萬美元 他在2013年的總薪酬為684萬美元，其中包括168萬美元的工資和250萬美元的獎金。 注：在上個月管理層重組中得以留任的副行政總裁Mike Rees在金融危機之后的六年中賺了7,200萬美元，去年薪酬695萬美元，超過Sands的薪酬 匯豐控股[0.60%]將行政總裁歐智華2014年的總薪酬削減5.1%至760萬英鎊（1,127萬美元），55歲的歐智華2014年可變薪酬下降38%至340萬英鎊。 注：匯豐控股主席范智廉去年總薪酬為250萬英鎊，高于前年的242萬英鎊。 花旗集團將首席執(zhí)行官Michael Corbat去年薪酬削減9%至大約1,320萬美元。54歲的Corbat獲得的延付股票在2月18日價值351萬美元；根據(jù)該公司之前披露的薪酬方案，他還有望獲得同樣金額的績效股票獎金、約468萬美元的現(xiàn)金獎金以及150萬美元的工資。 據(jù)一位知情人士先前透露，在利潤下滑之后，美國銀行將首席執(zhí)行官Brian T. Moynihan去年薪酬下調(diào)7.1%至1,300萬美元。 摩根大通將董事長兼首席執(zhí)行官Jamie Dimon的薪酬維持為2,000萬美元不變，其中現(xiàn)金獎金為740萬美元，為2011年來首次獲得現(xiàn)金獎金；工資為150萬美元，還包括1,110萬美元的限制性股票。 不包括長期激勵，高盛集團將董事長兼首席執(zhí)行官Lloyd C.Blankfein的薪酬上調(diào)4.3%至2,400萬美元。 來源：彭博 （本文版權(quán)歸作者及三茅人力資源網(wǎng)所有，如需轉(zhuǎn)載或摘錄請注明出處?。?/span>
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