【無(wú)憂保工傷保險(xiǎn)】:張剛的社保維權(quán)案雖然經(jīng)過(guò)了一波三折的重重困難,但最終還是在日前以“滿意的結(jié)果”落局。作為代理人的陜西維公律師事務(wù)所律師湯九斌,看到這樣的結(jié)果甚至比當(dāng)事人還顯得高興。
張剛的社保維權(quán)案雖然經(jīng)過(guò)了一波三折的重重困難,但最終還是在日前以“滿意的結(jié)果”落局。作為代理人的陜西維公律師事務(wù)所律師湯九斌,看到這樣的結(jié)果甚至比當(dāng)事人還顯得高興。談及這起案件的處理經(jīng)過(guò),他深有體會(huì)地告訴記者:“案件辦理注重貫穿法律效果和社會(huì)效果的有機(jī)統(tǒng)一,是贏得維權(quán)職工和用人單位雙方信賴(lài)的關(guān)鍵?!?/p>
因工傷保險(xiǎn)待遇起糾紛
去年9月的一天,42歲的張剛找到陜西維公律師事務(wù)所請(qǐng)求法律援助,幫助其向單位追討社保權(quán)益。張剛反映說(shuō),他在工作時(shí)間、地點(diǎn)因工作受傷后,單位遂將其送往醫(yī)院救治,并保障了醫(yī)療費(fèi)用,但終因傷勢(shì)嚴(yán)重,導(dǎo)致右臂被截肢,從此便成了“獨(dú)臂人”。此前單位為他繳納了工傷保險(xiǎn),此后單位向當(dāng)?shù)厝松缧姓块T(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)后,他被認(rèn)定為工傷,同時(shí)他被勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定為工傷四級(jí)傷殘、部分護(hù)理依賴(lài)。對(duì)此,他與單位都未提起行政復(fù)議或行政訴訟。
按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,職工因工致殘被鑒定為一至四級(jí)傷殘,應(yīng)當(dāng)保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金并按月支付傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)等費(fèi)用。職工達(dá)到退休年齡后辦理退休手續(xù),停發(fā)傷殘津貼,按照規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。如果基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。但是由于現(xiàn)行法律、法規(guī)中對(duì)于工傷保險(xiǎn)基金支付的費(fèi)用是向用人單位支付還是直接向工傷職工本人支付并沒(méi)有明確統(tǒng)一規(guī)定,而全國(guó)各地的情況也不盡一致。一般情況下,職工發(fā)生工傷后社會(huì)保障經(jīng)辦部門(mén)將應(yīng)當(dāng)由工傷保險(xiǎn)基金支付的費(fèi)用經(jīng)過(guò)審核后,一次性或者按月直接向用人單位賬戶(hù)撥付。也有例外的情況,就是用人單位向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具直接向職工本人支付的證明后,工傷保險(xiǎn)基金可以直接向職工支付相應(yīng)待遇。
由此,張剛就向當(dāng)?shù)氐墓kU(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出了直接向其支付工傷保險(xiǎn)待遇的請(qǐng)求,遭到了拒絕。隨后,工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將應(yīng)當(dāng)支付的費(fèi)用撥付給了用人單位賬戶(hù)。張剛知悉后,要求單位向其支付該款項(xiàng),單位因未給他繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),便借機(jī)向他提出工傷保險(xiǎn)待遇的費(fèi)用可以支付,但不再給他辦理繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù),同時(shí)可再給他幾萬(wàn)元賠償,從此兩者沒(méi)有任何關(guān)系。張剛認(rèn)為,工傷保險(xiǎn)待遇是他應(yīng)當(dāng)享受的,而如果單位不給他辦理繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),達(dá)到退休年齡后生活如何保障。因此,雙方發(fā)生了糾紛。
律師幫助徹底解決問(wèn)題
律師湯九斌接受委托后,考慮到張剛所受工傷留下了嚴(yán)重殘疾,如果處理不當(dāng),可能會(huì)導(dǎo)致產(chǎn)生新的社會(huì)矛盾或者其他不安定因素。于是,代張剛撰寫(xiě)了書(shū)面材料,向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出直接向其支付費(fèi)用的申請(qǐng),雖然再次被拒絕,但律師沒(méi)有停止維權(quán)服務(wù),又通過(guò)張剛與單位聯(lián)系,明確指出本案經(jīng)過(guò)工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定,案件事實(shí)清楚,且工傷保險(xiǎn)基金按照國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)核定,已經(jīng)將費(fèi)用向單位撥付,而單位以給他辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)為借口拒付工傷保險(xiǎn)待遇的做法違反法律的強(qiáng)制性規(guī)定。同時(shí)讓張剛明確告知單位,如果不能妥善解決他社保問(wèn)題,將向勞動(dòng)保障監(jiān)察部門(mén)舉報(bào)其違法事實(shí)。去年11月,單位主動(dòng)聯(lián)系到張剛,讓其提供身份證、戶(hù)口簿等證件,為其辦理了養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù),從根本上解決了張剛的后顧之憂。
此后,律師湯九斌出面,又與張剛的單位積極聯(lián)系溝通解決張剛的工傷保險(xiǎn)待遇支付等社會(huì)保障事宜,但是遲遲未能得到單位的答復(fù)。無(wú)奈之下,今年3月份,張剛與律師商量準(zhǔn)備啟動(dòng)訴訟程序維護(hù)權(quán)益。然而事件卻在此時(shí)出現(xiàn)了轉(zhuǎn)機(jī),單位法人代表通過(guò)對(duì)相關(guān)法律規(guī)定認(rèn)真學(xué)習(xí)了解后,同意按照法律規(guī)定,為張剛支付停工留薪期間的工資,辦理醫(yī)療保險(xiǎn),并為其支付一次性傷殘補(bǔ)助金、逐月領(lǐng)取的傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用。在雙方溝通協(xié)商后,張剛滿意地接受了單位的這個(gè)意見(jiàn)。
日前,在張剛與單位簽訂協(xié)議后,單位一次性給他支付了各項(xiàng)費(fèi)用十萬(wàn)余元。至此,張剛的社保維權(quán)問(wèn)題全部得到了徹底解決。(文中張剛為化名)
標(biāo)簽: 社保維權(quán)社保