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    每年都有很多剛畢業(yè)的職場新人離開大學(xué)校園踏上公司崗位，在事業(yè)的起步階段，收入往往是非常有限的，有些人干脆瀟灑的做起月光族。保險專家建議，保險理財應(yīng)當(dāng)及早做規(guī)劃，即使在北京月薪5千也有實施的余地。

    職場新人工資并不高，每個月到手的收入一般在2000-5000元之間，以北京為例，月入5千，面對房租、吃飯、日用品等必要的開銷，可能不會節(jié)余很多。應(yīng)先對自己的經(jīng)濟現(xiàn)狀有一個充分的認識，并據(jù)此確定理財目標(biāo)。

    理財分析師表示，年輕人在進行保險理財規(guī)劃時，首先要減少不必要的開支。平時可以通過記賬等方式來調(diào)整消費支出，并強制自己做一些儲蓄。此外，還要特別考慮風(fēng)險保障，尤其是意外風(fēng)險、身故保障應(yīng)不低于父母多年的投入;在條件允許的情況下，最好能考慮到父母的養(yǎng)老問題，然后再進行一些風(fēng)險較低的投資。

    剛在北京參加工作的小王，每月收入約5000元。他將其等分成5份，拿出其中兩份用做生活開銷，1份用于儲蓄，另1份用做保險和投資，最后1份留做手頭流動資金。

    對于職場新人來說，重點是要選擇適合自己的投資理財產(chǎn)品。浦發(fā)銀行一位理財經(jīng)理建議，由于經(jīng)濟基礎(chǔ)普遍薄弱，職場新人可以首選保守型的儲蓄存款。錢不是特別多，所以可以進行零存整取，也可以選擇存定期。定期同樣可以提前支取。特別需要提醒的是，職場新人要形成有錢就存的理念，比如每個月存1000元就可比年底一次性存1.2萬元獲得更多的收益。

    基金定投也是一個不錯的選擇，因為月入5千以下的職場新人一下拿不出太多資產(chǎn)，通過基金定投可以實現(xiàn)資產(chǎn)的積累。但需要指出的是，基金市場存在一定的風(fēng)險，建議選擇純債基金、貨幣基金等風(fēng)險相對較小的品種。

    此外，職場新人除了給自己購買健康意外保險外，還可以選一些儲蓄型的保險產(chǎn)品。這樣既可以為自己提供意外、健康、養(yǎng)老等方面的保障，又進行了強制儲蓄。在選擇儲蓄保險時，建議結(jié)合實際情況選擇適合自己的保險產(chǎn)品。目前，市場上有一種針對年輕人保費遞增的保險。這類保險前期所交的保費較少，而伴隨著收入的增長保費也會增加。這樣既適度地分散了保費壓力，最終又可以獲得較好的保障及收益。

    如果想找一位理財顧問，那一定要從你完全信任的人那里獲取專業(yè)的理財建議，這個信任不僅來自于銷售保險的代理人，也來自于他/她所任職的金融機構(gòu)。

    買保險尤其是理財型保險產(chǎn)品應(yīng)量力而行，大多數(shù)保險需要長期的投入，如果保費支出過高而讓你捉襟見肘，就是不合理的。

    保險需求因人而異，保險理財計劃應(yīng)當(dāng)真正做到符合你的實際情況，貼合你的需求。

    保險合同將在保險公司和個人之間建立起長達數(shù)十年的關(guān)系，因此挑選一家在經(jīng)營和服務(wù)方面有優(yōu)良資質(zhì)的保險公司至關(guān)重要。這家公司應(yīng)該是真正為客戶考慮，愿意與客戶進行深入溝通，在服務(wù)和產(chǎn)品設(shè)計上下很多功夫，而不是僅憑降低產(chǎn)品價格來吸引客戶。

    許多人還認為，理財只是“高富帥”、“白富美”的專利，月入5千以下還何談理財，其實不然，俗話說你不理財財不理你，保險理財離我們每個人都不遙遠，現(xiàn)如今的社會生活壓力越來越大，職場新人更應(yīng)該早做保險理財規(guī)劃，即使剛踏上工作崗位薪資有限，也可以開啟一扇財富之門。

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