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　　近日，東莞市第一人民法院受理首宗起訴東莞市社會保障局，請求重新核算退休金標準的行政訴訟案件。

　　根據(jù)起訴狀中的陳述，原告劉先生于2002年退休，當時東莞市社會保障局發(fā)給其一本退休證、一本開戶行為發(fā)展銀行的支付退休金的儲蓄簿。

　　劉先生領到退休證時，發(fā)現(xiàn)其退休工齡被少計算幾年，遂以退休工齡問題起訴其退休前所在用人單位。經(jīng)過社保局核實后提交的有關計算原告工齡的證據(jù)，劉先生已經(jīng)被補回工齡。

　　事情還沒有結束。后來，劉先生發(fā)現(xiàn)退休金并沒有隨著退休工齡的增加而增加。原來，社保局是按照1993年底標準工資135元計算的，之前劉先生對此數(shù)據(jù)并不知情。

　　最近，劉先生通過東莞市社會保險事業(yè)局制作的職工名冊得知，名冊記錄其在1993年底的標準工資為150元?，F(xiàn)劉先生要求社保局按照1993年底的標準工資150元，重新計算核發(fā)其退休金，并補回其退休至今少支取的退休金總額。

　　因對退休金的計算標準有異議而向法院提起行政訴訟，這還是法院受理的新類型訴訟案件。

　　案件經(jīng)歷訴訟程序后，法院將對該問題給予法律上的答復。

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