無憂保早報(bào):無憂保是全國首創(chuàng)的個(gè)體社保微信自助繳納平臺(tái),未來十年無憂保堅(jiān)定服務(wù)個(gè)體社保繳納的戰(zhàn)略思想絕不動(dòng)搖,并利用自身的優(yōu)勢(shì)和特色,打造個(gè)體社保領(lǐng)域的第一服務(wù)者和行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者。
一年一度的教師節(jié)將至,今年是第二十八個(gè)教師節(jié)。老師,為人師表、傳道授業(yè)解惑,他們成年累月站在講臺(tái)上不停地寫,不停地講,多數(shù)處于一種“亞健康”狀態(tài)。老師們?yōu)閷W(xué)生兢兢業(yè)業(yè)付出的同時(shí),不能忘記對(duì)自己的關(guān)愛,老師更應(yīng)當(dāng)為自己選擇合適的保險(xiǎn)。
盡量現(xiàn)時(shí)學(xué)校的福利待遇不錯(cuò),但隨著教育體制的改革,教師的生存壓力會(huì)不斷增大。但所幸的是,現(xiàn)在的教師們也越來越關(guān)心自己的健康保障。業(yè)內(nèi)人士建議,老師們買保險(xiǎn)側(cè)重重疾、養(yǎng)老以及子女教育險(xiǎn)。
重疾險(xiǎn):為健康設(shè)一道防線
據(jù)報(bào)道,去年一月份,年僅31歲的河南省滑縣萬古鎮(zhèn)一中初二(3)班班主任杜繼紅老師,永遠(yuǎn)地倒在了她那間辦公室兼宿舍的屋子里。經(jīng)醫(yī)生診斷,杜老師系勞累過度引發(fā)腦血管病變死亡。一名優(yōu)秀的教師走了,更多教師的健康問題已引起了全社會(huì)的關(guān)注和重視。
陳長順認(rèn)為,教師的工作屬于高強(qiáng)度的腦力工作,在精神上要面對(duì)教育和科研的兩重壓力,同時(shí)在平時(shí)的生活中缺乏運(yùn)動(dòng)鍛煉,飲食不規(guī)律,從而造成身體免疫系統(tǒng)失常,經(jīng)常處于亞健康狀態(tài)。
在教師群體中,腦部和心血管方面的疾病病發(fā)比例高,而且后果嚴(yán)重。因此,購買重大疾病險(xiǎn)種,是教師們降低風(fēng)險(xiǎn)和減少損失的一個(gè)重要途徑,未雨綢繆勝于亡羊補(bǔ)牢。
養(yǎng)老險(xiǎn):改善未來生活
作為事業(yè)單位的員工,教師們逐漸被納入社會(huì)保險(xiǎn)體制改革的進(jìn)程中,其中非常明顯的變化就是退休金相對(duì)購買力減少。
陳長順介紹,我國目前實(shí)行社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)(企業(yè)年金)與個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)相結(jié)合的多層次養(yǎng)老保障制度。社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金即由社會(huì)統(tǒng)籌基金支付的基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。按2006年1月1日調(diào)整后的社會(huì)保險(xiǎn)養(yǎng)老政策,職工達(dá)到法定退休年齡且個(gè)人繳費(fèi)滿15年的,基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為退休時(shí),社會(huì)上年度平均工資的20%;個(gè)人賬戶養(yǎng)老金由個(gè)人賬戶基金支付,月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)本人賬戶儲(chǔ)存額除以120,個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額按本人繳費(fèi)工資的8%的數(shù)額建立。
通過比較,我們可以看到,十年前,一位退休老教師的退休金數(shù)量不多,但是基本可以與退休前的工資相平,甚至略高。然而,十年后的今天,退休教師的退休金一般是退休前工資的40%-50%。
他指出,目前,隨著教師的收入水平逐漸提高,在滿足生活消費(fèi)的前提上,購買一定的商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn),是對(duì)老年生活必要有益的補(bǔ)充,不失為日后老有所養(yǎng),滿足自己休閑需求并減輕子女的負(fù)擔(dān)的一種方法。
子女教育險(xiǎn):為孩子創(chuàng)造良好的未來
作為教育從業(yè)者,教師都具有很強(qiáng)的教育意識(shí);相對(duì)于其他父母,他們更愿意對(duì)孩子進(jìn)行教育投資。
據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),中國的教育費(fèi)用不斷增長,以廣州來說,一個(gè)孩子從出生到大學(xué)這二十幾年中的教育費(fèi)用高達(dá)35萬元。對(duì)于要求更高的父母,可能把孩子送到少年宮學(xué)習(xí)音樂、繪畫等進(jìn)行素質(zhì)教育,這需要投入更多的教育資金了。
這樣高額的教育費(fèi)用占一個(gè)家庭總支出的相當(dāng)大的一部分,以常規(guī)儲(chǔ)蓄的方式來積累這筆費(fèi)用往往比想象中困難,畢竟還可能存在很多意外的支出。
陳長順提議,重視子女教育的教師父母可以選擇購買子女的教育保險(xiǎn),以達(dá)到強(qiáng)制性儲(chǔ)蓄的效果。子女教育險(xiǎn)一般是在孩子成長期的前十幾年進(jìn)行投保,當(dāng)孩子到高中、大學(xué)甚至開始創(chuàng)業(yè)的時(shí)期就能夠得到資金的返還,保障了子女能夠擁有完整的教育過程。
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