無憂保早報：無憂保不僅是優(yōu)質(zhì)社保繳納平臺，還要做個體社保利益的捍衛(wèi)者，根植用戶，服務用戶，關注國家政策，解讀地方信息，實時跟進，解決個體社保繳納和享受社會保障遇到的各個疑難問題。

　　無優(yōu)保11月4日訊：畢彩連是臨海的一名環(huán)衛(wèi)工人，近日在路面工作時被飛速開出的一輛面包車撞傷， 63歲的畢彩連躺在重癥監(jiān)護室，經(jīng)過十多天的治療，她的情況逐漸穩(wěn)定?？擅刻鞌?shù)千元的費用，卻讓家人一籌莫展。后續(xù)的治療費用較大，環(huán)衛(wèi)所除了事發(fā)第二天送來1萬元錢，說這是出于人道主義救助，便不再過問。環(huán)衛(wèi)所領導聲稱：超齡難算工傷。（11月3日《錢江晚報》）

　　根據(jù)《工傷保險條例》第十四條明確規(guī)定認定為工傷的情形，其中就包括在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。環(huán)衛(wèi)工在工作期間受到傷害，都應屬于工傷，這應該有勞動行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對職工因事故傷害（或者患職業(yè)病）是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認。

　　環(huán)衛(wèi)所認定不算工傷于法無據(jù)，“超齡難算工傷”更是荒唐。工傷認定不是以年齡為依據(jù)，而是以事實和法律依據(jù)來確認。工傷，不論年齡大小，工作時間長短，只要符合法律規(guī)定的標準就應該視為工傷。環(huán)衛(wèi)所以“不符合工傷保險繳納條件”來認定不算工傷顯然是違法的，以年齡原因，只能簽勞務合同，無法購買工傷保險，受傷后也無法申報工傷于法于情于理不通。

　　環(huán)衛(wèi)工畢彩連工作時間受傷，與工傷保險繳納無關，不符合工傷保險繳納條件，并不影響工傷的認定，這是兩個不同的概念。環(huán)衛(wèi)所無權(quán)認定環(huán)衛(wèi)工畢彩不算工傷，應該申報勞動行政部門依法認定。擅自否定不算工傷，對因公受傷的環(huán)衛(wèi)工不管不問，不僅缺乏人性化，而且屬于違法認定，應該盡快糾正，有關部門應該依法維權(quán)，決不能讓環(huán)衛(wèi)工流血又流淚！

了解詳情請咨詢: 4001118900