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工程分包后工傷責任誰來擔？ 2018-04-11
無憂保社保案例早報： 非法分包無法律效力，承建單位擔責任 案情 某建筑勞務有限公司將某大學（深圳）一期項目的部分工程分包給自然人秦某，秦某招聘第三人周某并安排其在該項目工程工地工作。
社保資訊
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東陽市人力資源和社會保障局，公布8起拒不支付勞動報酬典型案例 2018-04-11
無憂保社保案例早報：依據(jù)《重大勞動保障違法行為社會公布辦法》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第29號）的規(guī)定
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“自愿不參加社保協(xié)議”簽字也無效 2018-04-11
無憂保社保案例早報：試用期不給繳納社保？讓員工簽“自愿不參加社保協(xié)議”？跟員工簽合同，工資收入中包括繳納的社保，讓員工自行到靈活就業(yè)窗口繳納社保？
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社保中斷一個月不要緊？你看看陳先生的故事 2018-04-10
無憂保社保案例早報：因材料不齊，公司沒有給陳先生繳納入職第一個月的社保，陳先生認為中斷社保影響了他參與搖號購車的資格，于是將公司起訴到法院，索賠10萬元。
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最高法院關于參加單位組織的活動受傷是否屬工傷的意見 2018-04-10
無憂保社保案例早報： 職工參加單位組織的活動受傷是否屬工傷？ 【最高人民法院司法解釋】 第四條 社會保險行政部門認定下列情形為工傷的，人民法院應予支持：
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職工上下班途中發(fā)生電動車事故傷害可以認定為工傷 2018-04-10
無憂保社保案例早報： 【裁判要旨】 根據(jù)工傷保險條例第十四條第（六）項的規(guī)定，職工在上下班途中受到機動車事故傷害的，應當認定為工傷。
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商丘一老板給員工辦理停保手續(xù)，遭人社部門拒絕 2018-04-10
無憂保社保案例早報：熱線顯示：梁園區(qū)的華先生向《京九晚報》熱線反映，他的公司為新招聘的9名員工辦理了社保手續(xù)后，因這9人沒來工作，需要辦理停保手續(xù)，卻遭到了人社部門的拒絕。
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自愿放棄社保，事后能以公司未交社保為由要離職補償嗎？ 2018-04-10
無憂保社保案例早報： 【裁判要旨】 勞動者向用人單位表明自愿放棄辦理養(yǎng)老保險的權利后，如又要求用人單位為其辦理養(yǎng)老保險，應當給予用人單位辦理養(yǎng)老保險的合理期限
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