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武漢市社會保障局副局長徐良俊率領招聘團赴新西蘭
2016-11-28 08:00:10
無憂保
【導讀】:主旨發(fā)言和參會單位負責人介紹單位引才計劃及行業(yè)發(fā)展情況后，到會的各院校同學就自己關心的問題向招聘團提問，武漢招聘團也詳盡地回答了同學的提問。會后記者就武漢“3551人才計劃”以及此次大洋洲之行，對武漢市人才服務中心吳剛主任進行了采訪。
武漢市社會保障局副局長徐良俊率領招聘團赴新西蘭
據新西蘭《聯合報》報道，由武漢市人力資源和社會保障局副局長徐良俊率領的海外人才招聘團一行，于當地時間6月8日在奧克蘭市區(qū)的CopthorneHotel,出席了由奧克蘭中國碩士博士生聯誼會、新西蘭中華文學藝術聯合會組織的“武漢招聘團與海外留學人才懇談會”.參與懇談會的學生來自奧克蘭大學、AUT、梅西大學、奧塔哥大學、AIS商學院等多所院校以及部分公派留學生等。由于武漢招聘團的高度重視，前期宣傳工作取得良好效果，此次懇談會到會人數遠超預期。一些學生家長對懇談會也非常重視，親自陪同學生參加。招聘團收到的大量簡歷將由招聘團帶回中國仔細篩選。
懇談會上，徐良俊副局長就武漢經濟社會發(fā)展情況以及人才政策環(huán)境做了重要發(fā)言。他講道：“武漢地處中國腹地，在中國業(yè)已形成的沿海地區(qū)、長江經濟帶、西部大開發(fā)H型經濟發(fā)展格局中，武漢具有承東啟西、接南轉北的樞紐作用，被國內經濟學家譽為‘中國經濟地理的中心',連續(xù)多年位居’中國城市綜合實力50強‘的第6位。2002年2月聯合國發(fā)表了世界各國城市發(fā)展指標及前景的統(tǒng)計報告，在該報告所推薦的中國25個最具發(fā)展前途的城市中，武漢位居第6位。”
在談到工業(yè)優(yōu)勢和科教優(yōu)勢時，徐良俊副局長說：“武漢是中國重要的工業(yè)基地，無論是高新技術制造業(yè)，還是傳統(tǒng)制造業(yè)，都有非常好的基礎。目前，沿武漢88公里中環(huán)線已經崛起中國光谷、神龍汽車城、臺商開發(fā)區(qū)、陽邏開發(fā)區(qū)等系列團地，形成了高新技術產業(yè)與傳統(tǒng)制造業(yè)相融合的以制造業(yè)為主的新經濟增長帶。武漢工業(yè)門類齊全，涉及鋼鐵、汽車、機械制造、石油化工、光通信產業(yè)、中西醫(yī)藥、生物工程、紡織、服裝、食品等33個行業(yè)大類，3萬多家工業(yè)企業(yè)，綜合配套能力強，為國內外投資者提供了較好的載體。武漢又是華中地區(qū)的科技文化教育中心，科技教育綜合實力僅次于北京和上海，居全國大中城市第3位。武漢擁有52所普通高校，在校學生70多萬人，736個科研設計單位，10個國家級重點實驗室，有兩院院士48名，45萬各類專業(yè)技術人員，智力資源和人力資源十分豐富。武漢東湖地區(qū)是僅次于北京中關村的中國第二大智力密集區(qū)，在通訊、生物工程、激光、微電子技術和新型材料等五大領域中，科技開發(fā)實力處于全國領先地位。”武漢聊宅網
主旨發(fā)言和參會單位負責人介紹單位引才計劃及行業(yè)發(fā)展情況后，到會的各院校同學就自己關心的問題向招聘團提問，武漢招聘團也詳盡地回答了同學的提問。會后記者就武漢“3551人才計劃”以及此次大洋洲之行，對武漢市人才服務中心吳剛主任進行了采訪。
吳剛表示：“此次新西蘭人才懇談會超出了我們的預期，參與人數眾多，而且就到會人員來看，都是高層次人才。從剛才交流環(huán)節(jié)來看，大家的熱情程度和參與程度都很高，我們對奧克蘭的人才通過各種渠道方式為武漢建設出力很有信心。我們在武漢市委、武漢市人民政府的領導下，為加快推進武漢東湖新技術開發(fā)區(qū)創(chuàng)建’世界一流科技園區(qū)‘建設，發(fā)揮東湖高新區(qū)作為全國首批’海外高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地‘的示范作用，東湖高新區(qū)管理委員會決定實施'3551人才計劃'.'3551人才計劃’是指未來3年內，東湖高新區(qū)以高新技術產業(yè)化為主題，以海外高層次人才為重點，以企業(yè)為載體，在光電子信息等5大重點產業(yè)領域，引進和培養(yǎng)50名左右掌握國際領先技術、引領產業(yè)發(fā)展的領軍人才，1000名左右在新興產業(yè)領域內從事科技創(chuàng)新、成果轉化、科技創(chuàng)業(yè)的高層次人才。未來3年內，每年投入不少于1.5億元資金，設立‘3551人才計劃’專項資金。‘3551人才計劃’專項資金由領導小組辦公室管理，對高層次人才在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、交流合作和個人生活等方面提供資金支持或補貼；對在高層次人才引進和培養(yǎng)工作中取得突出成績的企事業(yè)單位、中介機構和個人進行獎勵。通過這幾年的建設和發(fā)展，武漢在高級人才政策上有三個突出特點，第一，要使武漢成為高級人才的聚集地；第二要使武漢成為高級人才的自由港；第三，要使武漢成為高級人才的創(chuàng)業(yè)和投資的樂園。”
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