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2014年江西最低工資標準包括五險一金嗎？
2017-02-11 08:00:02
無憂保
從7月1日起，江西省調(diào)整最低工資標準及其適用區(qū)域，平均增幅達到13%，本次各類區(qū)域最低工資標準調(diào)整之后，一類區(qū)域由1230元/月調(diào)整到1390元/月，二類區(qū)域由1150元/月調(diào)整到1300元/月，三類區(qū)域由1070元/月調(diào)整到1210元/月，四類區(qū)域由980元/月調(diào)整到1060元/月。非全日制用工小時最低工資標準，一類區(qū)域由12.3元/小時調(diào)整到13.9元/小時，二類區(qū)域由11.5元/小時調(diào)整到13.0元/小時，三類區(qū)域由10.7元/小時調(diào)整到12.1元/小時，四類區(qū)域由9.8元/小時調(diào)整到10.6元/小時。
據(jù)悉，為了縮小地區(qū)間的工資差距，本次對最低工資標準的區(qū)域類別進行了調(diào)整，將原來5個區(qū)域類別調(diào)整為4個區(qū)域類別，即一、二、三類區(qū)域保留不變，將原來的四類區(qū)域和五類區(qū)域合并為調(diào)整后的四類區(qū)域。同時，對個別縣（市、區(qū)）的適用區(qū)域進行了微調(diào)。
按照國家《最低工資規(guī)定》，在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應(yīng)支付給勞動者的工資在剔除下列各項以后，不得低于當?shù)刈畹凸べY標準：（一）延長工作時間工資；（二）中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；（三）法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。
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江西最低工資標準包括五險一金嗎？
專家表示，根據(jù)江西最低工資標準調(diào)整政策規(guī)定，法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇需要剔除在外，那么，目前，國家規(guī)定的勞動者福利待遇主要就是社會保障待遇，可以得出，勞動者個人應(yīng)繳納的各項社會保險費和住房公積金（簡稱“五險一金”）不作為最低工資的組成部分，單位應(yīng)按規(guī)定另行支付，具體政策，可以向江西省人力資源和社會保障局咨詢。
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