東莞市最新社保辦理手續(xù)

　　社保政策是國家的一項保民生，促發(fā)展的根本政策。可能社保繳納，社保辦理業(yè)務是我們接觸最為頻繁的一項業(yè)務了吧。只有繳納社保，社保政策里的各項社保待遇，才能夠享受得到。東莞市作為時刻走在社保服務最前列的城市，更是重視社保辦理的各項業(yè)務。小侯最近辭了工作，正在籌備開一家模型產品網店，他擔心的是，之前在公司工作繳了5年的社保會不會中斷，是否會影響到各種保障?年后是跳槽高峰期，新的工作一時未能落實，社保能不能續(xù)繳，如何繳?東莞流動人口多，靈活就業(yè)人員的社保問題備受關注。

　　針對辭職者和創(chuàng)業(yè)者的疑問，筆者采訪了東莞市社會保障局常平分局的工作人員周佩珠，她長年奮戰(zhàn)在社保關系業(yè)務的最前線，參與主持了分局城鄉(xiāng)一體化社會保險管理與服務平臺以及新社?？ǖ男麄鞯戎匾ぷ?。

　　周佩珠介紹，作為全民參保試點范圍擴大城市，去年，靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險在全市全面鋪開，原來只針對本市戶籍人口的這項政策，現在符合條件的非莞籍人員也可以享受。

　　符合條件的非莞籍人員可參保

　　此前，東莞市只有本市戶籍人員才可以以靈活就業(yè)人員身份，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。市外戶籍人員只能在與企業(yè)建立勞動關系后，通過所在企業(yè)參保。

　　東莞作為流動人口大市，存在大量非本市戶籍的靈活就業(yè)人員。此前，他們中一部分人只能在自己的戶籍所在地參保，一部分人沒有參保，還有一部分人“掛靠”在別的企業(yè)參保。周佩珠表示，嚴格說來，由于不存在勞動關系，“掛靠”參保這一方式并不合法。

　　周佩珠介紹，根據國家和省里下發(fā)的通知和東莞市實際情況，適當放寬了靈活就業(yè)人員身份參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的條件，這一工作于去年5月份在全市全面鋪開。新辦法對于省內、省外戶籍靈活就業(yè)人員參保作了相應的放寬調整。

　　戶籍屬于廣東省的靈活就業(yè)人員，目前未達到法定退休年齡，尚未領取企業(yè)職工基本養(yǎng)老金或城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老金，且在東莞市繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費累計滿5年的，可在東莞市參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。外省戶籍在莞靈活就業(yè)人員，男年滿55周歲、女年滿45周歲，且未達到法定退休年齡，在廣東省繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費累計滿10年，且在東莞市繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險累計滿5年的，可在東莞市參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。

　　個體戶也屬靈活就業(yè)人員

　　根據國家、省、市有關規(guī)定，靈活就業(yè)人員繳費比例總費率也有所降低，從21%降至20%。以前東莞市靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的繳費比例為21%(其中13%記入統(tǒng)籌基金，8%記入個人賬戶)。周佩珠介紹，現在，靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的繳費比例調整為20%(其中12%記入統(tǒng)籌基金，8%記入個人賬戶)。月繳費工資基數，在規(guī)定的范圍內，由本人根據實際收入狀況和經濟承受能力自行申報。相應地減輕了參保人員的負擔。

　　近年來，隨著東莞商事登記制度改革推進，工商登記等門檻降低，很多人選擇了自主創(chuàng)業(yè)，各類市場主體數量增長迅速，自雇型就業(yè)人員也大量存在。周佩珠表示，目前，沒有雇工的個體工商戶，經營者本人也可以參加靈活就業(yè)養(yǎng)老保險。

　　周佩珠提醒，目前非莞籍靈活就業(yè)人員在東莞僅能參加養(yǎng)老保險，尚不能參加醫(yī)療保險。但對已繳滿養(yǎng)老保險年限且確認在我市退休的非莞籍參保人，可在辦理退休時，選擇一次性繳足醫(yī)療保險最低年限，享受我市醫(yī)療保險待遇。

　　處于靈活就業(yè)參加養(yǎng)老保險期間，醫(yī)療保險屬于暫停狀態(tài)，按照東莞的醫(yī)保政策，一旦連續(xù)2個月未足額繳納基本醫(yī)療保險費的，將被暫停相關醫(yī)療保險待遇;連續(xù)3個月及以上未足額繳納的，補繳后的待遇也只能按新參保人計算。因此，她建議，條件允許的情況下，有意跳槽的務工人員最好在3個月內找好新工作，或者落實了新工作后再辭工。