昨天上午,因無故拖欠職工的工資報(bào)酬、違法延長(zhǎng)勞動(dòng)者工作時(shí)間、未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等問題,華普產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司等六家用人單位因發(fā)生重大違法行為被北京市人力資源和社會(huì)保障局在全市進(jìn)行通報(bào)。記者昨天從北京市人力社保局勞動(dòng)監(jiān)察部門獲悉,針對(duì)安排職工超時(shí)加班、無故拖欠工資等違法用工行為,本市將全面“撒網(wǎng)”,加大力度推進(jìn)勞動(dòng)監(jiān)察網(wǎng)格化管理,并將組織多次大規(guī)模專項(xiàng)檢查,對(duì)違法用工形成“高壓”。
違法案件拖欠工資占一半
據(jù)市人力社保局昨天發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示,去年,本市共查處各類勞動(dòng)違法案件1.4萬多件。其中,拖欠勞動(dòng)者工資違法案件占一半以上,建筑領(lǐng)域引發(fā)的農(nóng)民工群體性討薪事件占到了群體性討薪事件總量的90%以上。
經(jīng)過檢查執(zhí)法,2010年本市共為4.83萬名勞動(dòng)者追發(fā)工資等待遇1.76億元;責(zé)令有關(guān)用人單位與1.25萬名勞動(dòng)者補(bǔ)簽了勞動(dòng)合同;責(zé)令1222戶用人單位辦理了社會(huì)保險(xiǎn)登記手續(xù),以及責(zé)令用人單位補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)0.19億元。
相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,經(jīng)過連續(xù)多年對(duì)企業(yè)拖欠工資問題進(jìn)行大力整治,去年我市拖欠勞動(dòng)者工資案件尤其是拖欠農(nóng)民工工資案件出現(xiàn)了一定程度的緩解,但從北京市今后幾年的發(fā)展形勢(shì)上看,拖欠工資的違法行為還很嚴(yán)峻,市局仍將聯(lián)合有關(guān)部門繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)各區(qū)(縣)政府及所屬部門落實(shí)“無拖欠”工作情況的督查。
違法用工中小企業(yè)占九成
市人力社保局表示,目前中小企業(yè)用工不規(guī)范而引發(fā)的勞資糾紛矛盾十分突出,從近幾年全市查處的勞動(dòng)違法案件情況來看,中小企業(yè)出現(xiàn)的勞動(dòng)違法案件占90%以上。預(yù)計(jì)之后幾年中,仍將是中小企業(yè)勞資糾紛矛盾進(jìn)一步凸顯的時(shí)期,也是今后勞動(dòng)監(jiān)察工作的重點(diǎn)。
對(duì)此,市人力社保局制定今年勞動(dòng)監(jiān)察重點(diǎn)工作。
首先,按地域劃“網(wǎng)格”,挨個(gè)盯守。年內(nèi),本市將擴(kuò)大勞動(dòng)監(jiān)察網(wǎng)格化管理的實(shí)施范圍,東城、西城、朝陽、海淀、豐臺(tái)、石景山區(qū)將實(shí)現(xiàn)全覆蓋。
其次,將組織多次大規(guī)模專項(xiàng)檢查,對(duì)違法用工形成“高壓”。其中,主要針對(duì)六方面問題,包括用人單位不與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同、不為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)、拖欠勞動(dòng)者工資、安排勞動(dòng)者超時(shí)加班、勞務(wù)派遣公司管理混亂、人力資源市場(chǎng)存在非法職業(yè)中介活動(dòng)等。(午報(bào)訊 記者 閔丹)
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六家被曝光違法單位
一、用人單位全稱:北京華普產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司法定代表人:翦英海違法事實(shí):無故拖欠勞動(dòng)者工資報(bào)酬。
二、用人單位全稱:北京東方宏業(yè)家具有限公司法定代表人:楊榮貴違法事實(shí):違法延長(zhǎng)勞動(dòng)者工作時(shí)間。
三、用人單位全稱:北京金鎧星科技有限公司法定代表人:顏銓瑩違法事實(shí):無故拖欠勞動(dòng)者工資報(bào)酬。
四、用人單位全稱:北京聯(lián)郵博雅紙制品有限公司法定代表人:李正權(quán)違法事實(shí):違法延長(zhǎng)勞動(dòng)者工作時(shí)間。
五、用人單位全稱:北京北苑鈺龍泉飲食有限公司法定代表人:徐力群違法事實(shí):無故拖欠勞動(dòng)者工資報(bào)酬。
六、用人單位全稱:北京東方承思英語文化發(fā)展中心投資人姓名:婁蛘違法事實(shí):未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記、未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令改正拒不改正。
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