劉娟（化名）今年27歲，2006年6月進(jìn)入武漢一家科技有限公司，從事美編設(shè)計(jì)。在此期間，劉娟和公司簽訂了一份為期一年半的勞動(dòng)合同。此后，公司只為她繳納了半年的社保金。

　　2008年11月底，劉娟懷孕了。可今年1月，公司在明知她已經(jīng)懷孕的情況下，還多次找她談話，想安排她長(zhǎng)期駐外出差?？纯醋约旱亩亲右惶毂纫惶齑螅瑒⒕暧X(jué)得懷孕不便長(zhǎng)期駐外，遂婉言拒絕了公司的安排。哪知，公司竟以此為由，將劉娟辭退。

　　失業(yè)后，劉娟一家的生活重?fù)?dān)都落到了丈夫肩上，每個(gè)月僅靠他一人的微薄工資維持。生活的窘迫，加上突然失業(yè)的精神壓力，讓劉娟不堪重負(fù)。一次偶然的機(jī)會(huì)，她聽說(shuō)國(guó)家有規(guī)定，用人單位不能任意辭退懷孕職工。為維護(hù)自己的合法權(quán)利，劉娟向青山區(qū)法律援助中心提出了援助申請(qǐng)。

　　了解情況后，該法援中心指派律師易建生為劉娟代理人。今年1月17日，受劉娟委托，易建生向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)提出書面仲裁申請(qǐng)，請(qǐng)求對(duì)劉娟被辭一事作出裁決。同時(shí)，他積極幫助劉娟收集相關(guān)勞動(dòng)合同、孕檢報(bào)告單、談話錄音等證據(jù)。最后，仲裁機(jī)構(gòu)裁定，由該公司補(bǔ)發(fā)劉娟工資和賠償金等損失共計(jì)1.8萬(wàn)余元，并為劉娟補(bǔ)繳一年的單位應(yīng)繳部分社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金。

　　記者昨悉，該公司不服，已起訴至江漢區(qū)法院。