網(wǎng)友“流星”:在試用期內(nèi),公司是否要為員工購買社保?
江西祥昀律師事務(wù)所鄺憲平律師:按照國家勞動保障政策,員工在入職第一天起,用人單位就有為其繳交各項社保的義務(wù),不管是不是在試用期。試用期包括在勞動合同期限中,也就是說,試用期同樣屬于勞動關(guān)系的存續(xù)期間,因此,試用期內(nèi)用人單位也應(yīng)當(dāng)為員工繳納社會保險費。
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網(wǎng)友“流星”:在試用期內(nèi),公司是否要為員工購買社保?
江西祥昀律師事務(wù)所鄺憲平律師:按照國家勞動保障政策,員工在入職第一天起,用人單位就有為其繳交各項社保的義務(wù),不管是不是在試用期。試用期包括在勞動合同期限中,也就是說,試用期同樣屬于勞動關(guān)系的存續(xù)期間,因此,試用期內(nèi)用人單位也應(yīng)當(dāng)為員工繳納社會保險費。
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