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社保繳費比例怎么算 看完您就知道了
2017-06-25 08:00:03
無憂保
為了提高人們的生活水平，國家推行社會保險，社會保險可以為廣大人們提供一些基本的保障。作為社保人員、單位，每年都需要繳納社保。那么，您知道社保繳費比例怎么算嗎?下面請看小編整理的資料。 社保繳費比例怎么算 (按在崗職工上年平均工資收入計算) 1.養(yǎng)老保險金——企業(yè)為職工交20%(私營企業(yè)18%，個人雇主12%)，職工(雇工)個人交8%; 注：從2006年1月1日起，企業(yè)交納基本養(yǎng)老保險費比例高于20%的，統(tǒng)一為20%;部分地區(qū)私營企業(yè)以及農(nóng)村各類擴面企業(yè)現(xiàn)行繳費比例低于20%的，從2007年起每年提高一個百分點，逐步過渡到統(tǒng)一比例20%?！ ?006年7月1日起，企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險個人帳戶規(guī)模由11%調(diào)整為8%，企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險費全部納入社會統(tǒng)籌基金，不再劃入個人帳戶。參保人員按本人繳費基數(shù)的8%計入個人帳戶。2006年6月30日前已建立的帳戶儲存額維持不變. 2.醫(yī)療保險金——企業(yè)為職工交8%+補充醫(yī)療1.2%=9.2%，職工個人交2%;(1997年開始) 3.失業(yè)保險金——企業(yè)為職工交2%，職工個人交1%;(1986年開始) 4.工傷保險金——企業(yè)為職工交0.6，職工個不交;(2002年開始) 注：有雇工的個體工商戶，均應(yīng)按規(guī)定參加工商保險?！ ?.生育保險金——企業(yè)為職工交0.9，職工個人不交。(2002年開始) 社保繳費基數(shù)是社會平均工資的60%--300%為繳納基數(shù)，一般以上一年度本人工資收入為繳費基數(shù)。 (1)職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費基數(shù); (2)職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費基數(shù); (3)職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧有姓块T公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費工資確定?！ ∶磕晟绫６紩诠潭ǖ臅r間(3月或者7月，各地不同)核定社?；鶖?shù)，并發(fā)布最新的最低基數(shù)和最高基數(shù)。一般而言，企業(yè)幫員工繳納的都是最低基數(shù)的社保，當(dāng)然也有些公司會根據(jù)上一年度崗位的平均工資作為基數(shù)為員工繳納社保。
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