隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展以及社保改革的不斷推進(jìn)，我國(guó)的社保政策也是在不斷調(diào)整中的，尤其是社保繳費(fèi)基數(shù)，基本上每年都有相應(yīng)的調(diào)整。接下來(lái)，小編來(lái)為大家介紹下最新溫嶺社保繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整為多少。

　　最新溫嶺社保繳費(fèi)基數(shù)介紹

　　隨著省、市2015年在崗職工年平均工資的相繼發(fā)布，近日，我市2016年職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)已經(jīng)確定，并將于7月1日起執(zhí)行。

　　企業(yè)職工、行政機(jī)關(guān)事業(yè)單位社保五個(gè)險(xiǎn)種以浙江省2015年度在崗職工月平均工資的60%～300%作為繳費(fèi)基數(shù)，月繳費(fèi)基數(shù)范圍從去年的2418.6元至12093元調(diào)整為2586元至12930元，單位按照職工的實(shí)際收入在此范圍內(nèi)申報(bào)調(diào)整。城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶雇工、城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員社保以我市2015年度在崗職工月平均工資的80%～300%作為繳費(fèi)基數(shù)，月繳費(fèi)基數(shù)范圍從去年的3029.07元至11359元調(diào)整為3197元至11988元，個(gè)體勞動(dòng)者可根據(jù)自己的收入情況在此范圍內(nèi)進(jìn)行申報(bào)調(diào)整。

　　社保繳費(fèi)基數(shù)計(jì)算方法

　　一般以上一年度本人工資收入為繳費(fèi)基數(shù)。

　　(1)職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù);

　　(2)職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費(fèi)基數(shù);

　　(3)職工工資在300%—60%之間的，按實(shí)申報(bào)。職工工資收入無(wú)法確定時(shí)，其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費(fèi)工資確定。