小編了解到，現(xiàn)在事業(yè)單位社保醫(yī)保的最新規(guī)定是省直機關事業(yè)單位職工基本醫(yī)療保險費、大病醫(yī)療保險費和單位補充醫(yī)療保險費的繳費比例分別為8%,0.5%和7%。由于各地的實際情況不同，各地的事業(yè)單位醫(yī)療保險繳費比例也是不一樣，具體大家參考當?shù)厣绫＞志唧w規(guī)定。

事業(yè)單位的社保醫(yī)保繳費比例規(guī)定具體內容

基本醫(yī)療保險費、大病醫(yī)療保險費和單位補充醫(yī)療保險費繳費基數(shù)為：在職在編人員上年度工資總額(機關單位為基本工資加津貼補貼、事業(yè)單位為基本工資加績效工資)。職工年工資總額高于南昌市上年度職工年平均工資300%的，個人和單位均以南昌市職工年平均工資300%為基數(shù)繳納醫(yī)療保險費。

基本醫(yī)療保險費由用人單位和職工共同繳納。其中:用人單位繳納6%，職工個人繳納2%(退休人員個人不繳費)，職工個人繳納部分由用人單位代扣代繳(稅前列支，不計征稅費)。大病醫(yī)療保險費和單位補充醫(yī)療保險費由用人單位繳納。

省級財政對原公費醫(yī)療統(tǒng)管單位按上年度在職在編人員工資總額的13.5%(用人單位繳費比例)進行補助。對原公費醫(yī)療自管單位根據(jù)單位性質、現(xiàn)行財政補助比和用人單位繳費比例進行補助。其中:公務員單位、全額撥款事業(yè)單位補助13.5%，差額撥款事業(yè)單位按財政現(xiàn)行制度規(guī)定給予60%補助，自收自支事業(yè)單位經費自籌。